SintLucas MBO VMBO
- Boxtel (25 km)
Filters
Filter resettenSpeciale filters
14
0
1
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
Laatst gezocht:
Je hebt een account nodig om vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om notities bij vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om scholen op te slaan. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om deze vacature te kunnen e-mailen. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
14 Middelbaar beroepsonderwijs vacatures in Tilburg
{"total":14,"sectoren":{"2":25,"3":14,"1":19,"752":1,"6":2},"vakken":{"606":1,"553":1,"531":1,"550":1,"52":2,"628":2,"560":1,"58":2,"572":1,"644":2,"-1":0},"geplaatstDoor":{"1":0,"2":14},"beschikbaarheid":{"2":3,"1":6,"-1":5},"dienstverband":{"3":2,"-1":12},"zijInstroom":{"1":1,"2":1,"-1":12},"onderwijsTypen":{"1":14,"-1":0},"denominaties":{"12":1,"-1":13},"bevoegdHeden":{"5":1,"1":1,"-1":12},"buitenland":{"1":0},"geplaatstOp":{"1":1,"3":1,"7":6,"30":10},"functieSoorten":{"3":1,"1":13},"provincies":{"12":14},"onderwijsRegios":{"22":1,"30":4,"-1":9}}
Middelbaar beroepsonderwijs
1 FTE
Fulltime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 2494 - 3578
Parttime
Middelbaar beroepsonderwijs
0,6 - 1 FTE
€ 3713 - 5495
Zij-instroom
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Parttime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Parttime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3344 - 4948
Parttime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Parttime
Middelbaar beroepsonderwijs
1 FTE
Middelbaar beroepsonderwijs
1 FTE
Middelbaar beroepsonderwijs
1 FTE
Middelbaar beroepsonderwijs
1 FTE
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Fulltime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Fulltime
Middelbaar beroepsonderwijs
€ 3713 - 5495
Parttime
Veelgestelde vragen over werken in het mbo in Tilburg
Hoeveel mbo-vacatures zijn er in Tilburg?
Op dit moment staan er 14 vacatures voor het mbo open in Tilburg. Mbo-instellingen werven het hele jaar door, met pieken rond de zomerwisseling en bij de start van het tweede semester in januari of februari.
Welke functies zijn er allemaal in het mbo?
Naast docenten en instructeurs werken op een mbo-instelling stagebegeleiders en BPV-coördinatoren (beroepspraktijkvorming), studieloopbaanbegeleiders, decanen, examensecretarissen en onderwijsondersteunend personeel zoals roostermakers en administratie. Vakken die structureel veel vacatures kennen zijn techniek, ICT, zorg, welzijn en de Nederlandse en Engelse taal als generieke onderwijsvakken (algemeen vormend onderwijs). De directie wordt gevormd door opleidingsmanagers per domein en een college van bestuur.
Heb ik een lerarenopleiding nodig voor het mbo?
Niet altijd. Voor het mbo is een tweedegraads of eerstegraads bevoegdheid uit het VO geldig, maar veel docenten stromen direct vanuit het bedrijfsleven in. Met aantoonbare vakkennis en minimaal hbo-werk- en denkniveau kun je beginnen als zij-instromer bij een mbo-instelling in Tilburg. Je haalt vervolgens binnen anderhalf tot twee jaar het Pedagogisch Didactisch Getuigschrift (PDG), dat je werkgever organiseert en bekostigt. Voor instructeursfuncties geldt vakkennis en werkervaring als belangrijkste eis, een lerarenopleiding is dan niet vereist.
Wat is het verschil tussen een docent en een instructeur?
Een docent is eindverantwoordelijk voor de lessen, het toetsen en het afgeven van het diploma. Docenten ontwerpen lesmateriaal op basis van het kwalificatiedossier en zitten in de examencommissie. Een instructeur richt zich op de praktijk: vaardigheidstrainingen in het skillslab of in de werkplaats, individuele begeleiding tijdens stages en oefeningen rond beroepscompetenties. Instructeurs hebben minder administratieve taken en zijn niet bevoegd om eindbeoordelingen af te geven. De salarisinschaling verschilt: instructeurs zitten doorgaans in schaal 7 of 8, docenten in LB of LC.
Wat is het verschil tussen BBL en BOL?
Een BOL-student (beroepsopleidende leerweg) volgt voltijd onderwijs op school en loopt daarnaast stage; deze leerweg is vergelijkbaar met regulier dagonderwijs. Een BBL-student (beroepsbegeleidende leerweg) heeft een arbeidscontract bij een leerbedrijf en volgt één dag per week onderwijs op school. Voor docenten betekent dit een ander tempo en andere groepssamenstelling. BBL-klassen zijn doorgaans kleiner en gemêleerder qua leeftijd, en het overleg met de praktijkbegeleider bij het leerbedrijf is een vast onderdeel van je werk.
Wat verdien ik als docent in het mbo?
Docenten in het mbo worden ingeschaald in LB of LC, vergelijkbaar met de salarisstructuur in het VO. Beginnende docenten starten doorgaans in LB; doorgroei naar LC is mogelijk met ervaring of bij specialisatie zoals leraar Nederlands of leraar Engels in de generieke vakken. Opleidingsmanagers en gespecialiseerde rollen vallen in LD. De cao MBO regelt naast salaris ook de jaartaak, het persoonlijk budget en de regelingen rond praktijkbegeleiding. Actuele bedragen vind je in onze salariswijzer.
Aan welke leeftijd geef je les in het mbo?
Mbo-studenten zijn doorgaans tussen de 16 en 25 jaar, met uitschieters naar boven bij BBL-trajecten waarin volwassenen zich omscholen. De leeftijdsmix in een BBL-klas kan dus variëren van 17 tot 50-plus. Naast vakinhoud verzorgen docenten ook lessen Burgerschap (de wettelijke verplichting tot vorming op het gebied van politiek, economie, maatschappij en gezondheid) en de generieke vakken Nederlands, rekenen en bij niveau 4 Engels.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholen
Fulltime
1 FTE
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Tijdelijk met uitzicht op vast
Zij-instromers: Nee
Overige
Projectleider
Middelbaar beroepsonderwijs
Geplaatst: 21-09-2026
Sluitingsdatum: 05-10-2026
Vacature omschrijving
Maak jij, vanuit de organisatie, de behoeftes inzichtelijk naar de nieuwste mogelijkheden op het gebied van ICT en AI inzichtelijk? Ben je analytisch en adviesvaardig op het vakgebied Informatievoorziening en weet jij de informatiestromen te structureren?
Word je blij van een organisatie waar jij jezelf mag zijn en waar de mens (leerling, student en medewerker) centraal staat? Dan komen wij graag met je in gesprek voor de functie van:
Informatieregisseur
1,0 fte| locatie Boxtel & Eindhoven
SintLucas is een lerende én waardengerichte organisatie, belangrijke voorwaarden om onze ambities te realiseren. We leveren een betekenisvolle bijdrage in de ontwikkeling en daarmee de toekomst van creatief talent, onze leerlingen (vmbo) en studenten (mbo).
Wie zijn wij?
De regio Zuidoost Brabant staat bekend om zijn (innovatieve) technologie. De mooiste innovaties ontstaan vanuit creativiteit.
SintLucas is met haar creatief technische vmbo- en mbo-opleidingen binnen en buiten de regio een begrip. Als betrouwbare partner zijn we nauw verbonden met de creatieve industrie en aangesloten op de laatste relevante ontwikkelingen.
“Bij SintLucas mag je jezelf zijn”. De meest genoemde zin als je onze leerlingen, studenten en medewerkers vraagt wat ons uniek maakt. Onze kernwaarden groei, plezier, eigenheid, trots en zelfvertrouwen geven aan wie we willen zijn.
Wat ga je doen?
Als Informatieregisseur ben jij de schakel tussen de vraag vanuit het onderwijs en de mogelijkheden van onze informatievoorziening. Je combineert drie rollen in één: informatiemanager, accountmanager en projectleider.
1. Informatiemanager
Je brengt structuur aan in onze informatievoorziening. Je denkt mee over architectuur, zorgt dat keuzes passen in het grotere geheel en vertaalt beleid naar heldere kaders. Je hoeft geen enterprise-architect te zijn, maar je snapt hoe applicaties, processen en informatie samenhangen en kunt dat inzichtelijk maken voor anderen.
2. Accountmanager
Je bent het aanspreekpunt voor onze collega’s uit het onderwijs en de ondersteunende diensten. Je haalt wensen op, stelt de juiste vragen, managet verwachtingen en vertaalt behoeften naar concrete voorstellen. Je kunt de meerwaarde van informatievoorziening goed “verkopen” - niet commercieel, maar door helder te maken wat er wél kan en waarom bepaalde keuzes worden gemaakt.
3. Projectleider
Als er een veranderinitiatief of implementatie speelt, breng jij het van A naar B. Je organiseert, bewaakt voortgang en scope, stemt af met leveranciers en stakeholders, en zorgt dat resultaten worden opgeleverd.
Concreet betekent dit onder meer:
‘Creating opportunities’ is waar we voor staan. Kansen creëren voor leerlingen, studenten, collega’s en samenwerkingspartners. Met fijne collega’s die elkaar uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Met ruimte voor eigen initiatief en om jezelf professioneel te ontwikkelen. Samen werken we aan uniek-vernieuwend en toonaangevend onderwijs.
Ons team zorgt ervoor dat de informatievoorziening van SintLucas betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig is. We werken vanuit drie pijlers: continuïteit, innovatie en beveiliging. Dat doen we niet alleen - we werken nauw samen met het onderwijs, de ondersteunende diensten en onze externe partners.
We zitten middenin een aantal grote veranderingen. We implementeren een nieuw leerlingvolgsysteem (Canvas) en bereiden de overgang voor naar een nieuw studentinformatiesysteem (Osiris). Tegelijkertijd vragen ontwikkelingen als generatieve AI, wet- en regelgeving en digitalisering continu om aandacht. Kortom: er is genoeg te doen en jouw bijdrage maakt daarin echt het verschil.
Informatieregisseur
1,0 fte| locatie Boxtel & Eindhoven
SintLucas is een lerende én waardengerichte organisatie, belangrijke voorwaarden om onze ambities te realiseren. We leveren een betekenisvolle bijdrage in de ontwikkeling en daarmee de toekomst van creatief talent, onze leerlingen (vmbo) en studenten (mbo).
Wie zijn wij?
De regio Zuidoost Brabant staat bekend om zijn (innovatieve) technologie. De mooiste innovaties ontstaan vanuit creativiteit.
SintLucas is met haar creatief technische vmbo- en mbo-opleidingen binnen en buiten de regio een begrip. Als betrouwbare partner zijn we nauw verbonden met de creatieve industrie en aangesloten op de laatste relevante ontwikkelingen.
“Bij SintLucas mag je jezelf zijn”. De meest genoemde zin als je onze leerlingen, studenten en medewerkers vraagt wat ons uniek maakt. Onze kernwaarden groei, plezier, eigenheid, trots en zelfvertrouwen geven aan wie we willen zijn.
Wat ga je doen?
Als Informatieregisseur ben jij de schakel tussen de vraag vanuit het onderwijs en de mogelijkheden van onze informatievoorziening. Je combineert drie rollen in één: informatiemanager, accountmanager en projectleider.
1. Informatiemanager
Je brengt structuur aan in onze informatievoorziening. Je denkt mee over architectuur, zorgt dat keuzes passen in het grotere geheel en vertaalt beleid naar heldere kaders. Je hoeft geen enterprise-architect te zijn, maar je snapt hoe applicaties, processen en informatie samenhangen en kunt dat inzichtelijk maken voor anderen.
2. Accountmanager
Je bent het aanspreekpunt voor onze collega’s uit het onderwijs en de ondersteunende diensten. Je haalt wensen op, stelt de juiste vragen, managet verwachtingen en vertaalt behoeften naar concrete voorstellen. Je kunt de meerwaarde van informatievoorziening goed “verkopen” - niet commercieel, maar door helder te maken wat er wél kan en waarom bepaalde keuzes worden gemaakt.
3. Projectleider
Als er een veranderinitiatief of implementatie speelt, breng jij het van A naar B. Je organiseert, bewaakt voortgang en scope, stemt af met leveranciers en stakeholders, en zorgt dat resultaten worden opgeleverd.
Concreet betekent dit onder meer:
- Het onderhouden van het applicatielandschap en de samenhang daarbinnen bewaken;
- Het opstellen en onderhouden van businesscases, impactanalyses en adviezen voor het management;
- Het samenwerken met de Service Coördinator om te borgen dat de dienstverlening van externe leveranciers aansluit op de behoeften vanuit het onderwijs en de organisatie;
- Het vertalen van trends en ontwikkelingen (AI, digitalisering, wet- en regelgeving) naar bruikbare adviezen;
- Het leiden of coördineren van projecten binnen de informatievoorziening;
- Het bijdragen aan rapportages richting het management.
‘Creating opportunities’ is waar we voor staan. Kansen creëren voor leerlingen, studenten, collega’s en samenwerkingspartners. Met fijne collega’s die elkaar uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Met ruimte voor eigen initiatief en om jezelf professioneel te ontwikkelen. Samen werken we aan uniek-vernieuwend en toonaangevend onderwijs.
Ons team zorgt ervoor dat de informatievoorziening van SintLucas betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig is. We werken vanuit drie pijlers: continuïteit, innovatie en beveiliging. Dat doen we niet alleen - we werken nauw samen met het onderwijs, de ondersteunende diensten en onze externe partners.
We zitten middenin een aantal grote veranderingen. We implementeren een nieuw leerlingvolgsysteem (Canvas) en bereiden de overgang voor naar een nieuw studentinformatiesysteem (Osiris). Tegelijkertijd vragen ontwikkelingen als generatieve AI, wet- en regelgeving en digitalisering continu om aandacht. Kortom: er is genoeg te doen en jouw bijdrage maakt daarin echt het verschil.
Functie-eisen
Wat neem jij mee?
Herken jij jezelf in onze volgende wensen:
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in een richting als informatiemanagement, informatiekunde, bedrijfskundige informatica of vergelijkbaar;
- Ervaring met informatiemanagement of projectleiding in een vergelijkbare omgeving;
- Het vermogen om complexe materie helder en overtuigend te presenteren aan zowel technische als niet-technische stakeholders;
- Een gestructureerde werkstijl waarmee je projecten succesvol tot een einde brengt;
- Je bent communicatief sterk, nieuwsgierig en durft door te vragen;
- Affiniteit met het onderwijs is een pré; ervaring in het mbo-domein eveneens.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
Met deze mooie en inhoudelijke baan binnen een creatieve, energieke en inspirerende leeromgeving heb je impact op mens en organisatie. Wij bieden je veel ruimte voor initiatief, eigenaarschap en zelfontplooiing, in een organisatie met gezonde ambities, een informele sfeer en een prettig werkklimaat. Verder mag je rekenen op:
Met deze mooie en inhoudelijke baan binnen een creatieve, energieke en inspirerende leeromgeving heb je impact op mens en organisatie. Wij bieden je veel ruimte voor initiatief, eigenaarschap en zelfontplooiing, in een organisatie met gezonde ambities, een informele sfeer en een prettig werkklimaat. Verder mag je rekenen op:
- Een contract voor bepaalde tijd van een jaar, met een mogelijkheid, bij een juiste match, op een structureel dienstverband;
- Een passende waardering volgens de cao voor het mbo, schaal 11. Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
- Een 13de maand van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
- Een onboarding traject met een buddy die je wegwijs maakt bij SintLucas;
- Een reiskostenregeling met een NS-businesscard of ruime kilometervergoeding;
- Een maandelijkse telefoonvergoeding, tegemoetkoming in jouw zorgverzekering en een aanvullende collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering;
- De mogelijkheid tot deelname aan een fiscaal interessant Keuzeportaal, gericht op persoonlijke investeringen in vitaliteit en duurzaamheid;
- Passend bij onze kernwaarden Trots en Plezier, het jaarlijkse bezoek aan de Dutch Design Week waaraan SintLucas actief deelneemt en de mogelijkheid om deel te nemen aan diverse SintLucas Plus activiteiten;
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk-en vakinhoudelijk vlak.
Sollicitatieprocedure
Solliciteren en meer informatie
Wij waarderen en respecteren verschillen. SintLucas vindt het belangrijk om te werken met een diversiteit aan mensen, vanuit leeftijd, ervaring, achtergrond, gender, seksuele voorkeur en karakter. Voor iedereen is ruimte binnen ons school. Wat jouw verhaal
ook is, jij kunt jezelf zijn bij SintLucas. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie.
Ben je al overtuigd?
Solliciteren kan met een cv en een kernachtige motivatie. Deze ontvangen we graag
uiterlijk 5 oktober en kun je uploaden via de ‘solliciteren’ knop. We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen.
Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij Pascale Habraken, Junior Adviseur Mens & Organisatie, via mailadres p.habraken@sintlucas.nl
Voor (vak)inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Erwin Huggers, Manager Informatievoorziening, via mailadres e.huggers@sintlucas.nl
Tijdens het sollicitatiegesprek maken we gebruik van een praktijkgerichte casus. Zo krijgen we niet alleen een indruk van wie jij bent, maar ook van jouw aanpak en vaardigheden in de praktijk.
Acquisitie stellen we niet op prijs.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Middelbaar beroepsonderwijs, Voortgezet onderwijs
Algemeen bijzonder
3.500 Leerlingen
SintLucas begeleidt creatieve talenten naar een mooie toekomst en draagt daarmee bij aan creativiteit in de samenleving.
Bij SintLucas zien we elke dag wat creativiteit oplevert. En dat gaat verder dan het maken van mooie producten. Creativiteit betekent nog meer. Creativiteit stelt mensen namelijk in staat om niet alleen te creëren maar ook te innoveren. En innovatie is hard nodig om de complexe vraagstukken die op onze samenleving en organisaties afkomen het hoofd te bieden. Vraagstukken die niet op te lossen zijn door morgen hetzelfde te blijven doen als vandaag. In het betekenisvol maken van creativiteit wil en kan SintLucas een belangrijke rol spelenAdresgegevens
Scholen volgen School ontvolgen
Wil je op de hoogte blijven van de nieuwste vacatures bij jouw favoriete scholen? Klik op 'Volgen' en zie direct alle actuele vacatures!
Door deze school te ontvolgen verdwijnen de vacatures uit de filteroptie voor gevolgde scholen. De school wordt ook uit de opgeslagen items verwijderd.