Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
1.751 onderwijsvacatures
Veelgestelde vragen over werken in onderwijs en kinderopvang
Onder welke cao val je?
Dat hangt af van je sector. Basisscholen, sbo en so vallen onder de cao Primair Onderwijs, middelbare scholen onder de cao VO en mbo-instellingen onder de cao MBO. Hogescholen volgen de cao hbo, universiteiten de cao Nederlandse Universiteiten. In de kinderopvang geldt de cao Kinderopvang, die loopt tot 1 januari 2027. Werk je in een integraal kindcentrum, dan bepaalt je formele werkgever welke cao op jou van toepassing is.
Wanneer komen de meeste vacatures onderwijs vrij?
Scholen werven het hele jaar door, met een piek in het voorjaar voor het nieuwe schooljaar. Dat ritme volgt de opzegtermijn: in het voortgezet onderwijs loopt die op tot drie maanden bij een dienstverband van twaalf maanden, tegen de eerste van de maand. In het primair onderwijs is het één maand, en twee maanden na twaalf maanden dienstverband, tegen het einde van de maand. In de kinderopvang wordt het jaar door geworven.
Welke functies kom je tegen naast lesgeven?
Naast leerkrachten en docenten zoeken scholen onderwijsassistenten, intern begeleiders, zorgcoördinatoren, decanen, roostermakers, conciërges, ict-beheerders, administratief medewerkers, teamleiders en directeuren. In de kinderopvang gaat het om pedagogisch medewerkers, pedagogisch coaches, locatiemanagers en groepshulpen. Veel van deze functies vragen geen lesbevoegdheid, wel een passende opleiding of aantoonbare ervaring.
Hoe vind je snel passende onderwijs vacatures?
Kies eerst een sector, dan een functie en daarna een plaats. Zet de zoekstraal ruimer dan je gemeente, want veel scholen liggen net over de grens van je woonplaats en de reistijd valt vaak mee. Zet daarna een vacaturealert aan voor jouw combinatie van functie en regio, dan krijg je nieuwe vacatures per mail in plaats van dat je zelf blijft zoeken.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVoor onze locatie in Kesteren zijn wij op zoek naar een Docent Frans (0,6 fte). Reacties van studenten zijn welkom!
Vacature omschrijving
Voor deze school zijn wij op zoek naar een Docent Frans (0,6 fte op basis van vervanging) die ons team tijdelijk komt versterken.
Ben jij die docent met 2e graads bevoegdheid (of studerende hiervoor), die onze leerlingen uitdagende lessen Frans gaat geven?
Heb jij passie voor het vak en ben je in staat die passie over te brengen op onze leerlingen?
Wil jij onze leerlingen niet alleen basisvaardigheden maar ook levensvaardigheden meegeven?
Dan zijn we op zoek naar jou!
Bij Pantarijn werken we vanuit 4 kernwaarden: Verbindend, Nieuwsgierig, Constructief en Bewust.
Herken jij je in deze waarden en wil jij ons komen vertellen hoe jij die wilt inzetten? Dan komen we graag met jou in contact!
Functie-eisen
WIJ VRAGEN
Je bent in het bezit van een 2e graads bevoegdheid of je bent in een gevorderde fase van jouw studie. Daarnaast vinden we het belangrijk dat jij:
- een aanvulling bent op de collegiale werksfeer die kenmerkend is voor onze scholen;
- feedback ziet als een belangrijk hulpmiddel om te blijven groeien en vernieuwen;
- betrokken bent bij de ontwikkeling van onze leerlingen, op het gebied van kennis maar ook op het gebied van persoonlijke ontwikkeling.
Eigenschappen die goed van pas komen zijn: een prettige communicatie, flexibiliteit en humor.
Arbeidsvoorwaarden
- Een tijdelijk dienstverband van 0,6 fte op basis van ziektevervanging.
- Functieschaal LB van de CAO Voortgezet Onderwijs.
- De arbeidsvoorwaarden uit de CAO-VO zijn van toepassing. Daarbij hoort naast 8% Vakantietoeslag ook 8,33% Eindejaarsuitkering, een Oktobertoelage en een Individueel Keuzebudget. We hebben naast de CAO regelingen een uitgebreide werkkostenregeling en een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
- Een laptop in bruikleen.
- Dagelijks vers fruit.
- Een plek in een hecht team waarin we hard werken, maar waarin ook aandacht is voor elkaar, ruimte is voor gezelligheid en tijd genomen wordt om successen met elkaar te vieren.
Sollicitatieprocedure
Meer informatie?
Kijk voor het profiel van onze locatie Kesteren op pantarijn.nl/kesteren.
Inhoudelijke informatie over de functie kun je opvragen bij Robert Philips, teamleider, via rphilips@pantarijn.nl of 0488 - 481 492.
Voor overige informatie kun je contact opnemen met Mathijs van den Bosch (afdeling HR) via werkenbij@pantarijn.nl of 0317 - 724525.
Heb je interesse?
Graag ontvangen wij jouw motivatiebrief met CV via de knop solliciteren op Meesterbaan. Met een geschikte kandidaat gaan wij direct in gesprek! Bij een succesvolle match gaat de vacature offline.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Wij bieden een inspirerende leeromgeving waarin we onze leerlingen uitdagen om het beste uit zichzelf te halen.