BBL in de Kinderopvang
BBL staat voor Beroepsbegeleidende Leerweg. Simpel gezegd: je werkt en leert tegelijk. In plaats van 5 dagen in de schoolbanken, werk je 3 of 4 dagen bij een kinderopvangorganisatie en ga je 1 dag per week naar school (ROC). Het grote voordeel: je ontvangt direct salaris en je opleiding wordt volledig betaald.
Geen stage, maar een baan
Bij een 'gewone' opleiding (BOL) loop je stage en krijg je vaak geen vergoeding. Bij BBL ben je een volwaardige werknemer. Je draait mee in het rooster, leert het vak in de praktijk en hebt dezelfde rechten als je collega's, zoals vakantiegeld en pensioenopbouw.
Hoe ziet een BBL-week eruit?
Je week is strak gepland, want je combineert een baan met studie.
Op het werk (16-24 uur)
Je werkt op een kinderdagverblijf (KDV) of BSO. In het begin sta je 'boventallig' (extra), maar al snel draai je mee in de formatie. Je leert luiers verschonen, activiteiten leiden en observeren.
Op school (1 dag)
Eén dag (of twee avonden) ga je naar het MBO. Je krijgt vakken als Pedagogiek, Ontwikkelingspsychologie en Verzorging. Ook werk je aan opdrachten die je op je werkplek uitvoert.
Wat verdien je als BBL-student?
Dit hangt sterk af van je leeftijd en ervaring. Er zijn twee smaken:
| Doelgroep | Salarisindicatie |
|---|---|
| Schoolverlaters (Jongeren) | Je ontvangt een leerlingsalaris. Dit is een vast bedrag uit de CAO Kinderopvang dat elk studiejaar stijgt. (Reken op € 1.500 - € 2.000 bruto p/m afhankelijk van leerjaar en uren). |
| Zij-instromers (21+) | Heb je al werkervaring? Dan betalen veel werkgevers je direct het minimumloon of plaatsen je in Schaal 5. Ze doen dit om de overstap financieel mogelijk te maken. |
Ja! In de kinderopvang is het gebruikelijk dat de werkgever jouw volledige studiekosten (collegegeld + boeken) betaalt. Dit scheelt je duizenden euro's per jaar. In ruil daarvoor teken je vaak een contract dat je na je diploma nog minimaal een jaar blijft werken.
Hoe start je met BBL?
Let op: de volgorde is anders dan bij een normale studie.
- Vind eerst een werkgever: Je kunt pas starten met de opleiding als je een erkend leerbedrijf hebt gevonden. Solliciteer dus op BBL-vacatures.
- Meld je aan bij school: Heb je een baan? Schrijf je dan in bij een ROC voor de opleiding Pedagogisch Medewerker Kinderopvang (Niveau 3) of Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker (Niveau 4).
- Teken de overeenkomst: Je tekent een 'bpv-overeenkomst' (praktijkovereenkomst) tussen jou, de school en de werkgever.
Toelatingseisen
- Minimaal een VMBO-diploma (Kader/Gemengd/Theoretisch) of een overgangsbewijs van Havo 3 naar 4.
- Een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is verplicht om te mogen werken.
- Beheersing van de Nederlandse taal is belangrijk (je moet toewerken naar taalniveau 3F).
Veelgestelde vragen
Hoe lang duurt de BBL-opleiding?
Standaard duurt de opleiding Pedagogisch Medewerker Niveau 3 ongeveer 2 tot 3 jaar. Heb je al een vooropleiding (bijv. Havo of een ander MBO-diploma)? Dan kun je vaak instromen in een verkort traject en ben je in 1 tot 1,5 jaar klaar.
Ben ik te oud voor BBL?
Absoluut niet. Hoewel BBL vroeger voor schoolverlaters was, is het nu dé route voor zij-instromers. Dertigers, veertigers en vijftigers zijn zeer welkom. Je brengt stabiliteit en levenservaring mee, iets waar werkgevers graag in investeren.
Krijg ik mijn schooldag betaald?
In de CAO Kinderopvang is dit een belangrijk punt. Vaak is de schooldag (de uren dat je in de klas zit) gedeeltelijk voor eigen rekening, maar betaalt de werkgever wel de opleiding en de boeken. Sommige werkgevers betalen wél (een deel van) de studietijd uit om aantrekkelijker te zijn voor personeel. Vraag dit na tijdens je sollicitatie!