Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
3 Zorg en Welzijn vacatures in Barendrecht
Veelgestelde vragen over docent Zorg en Welzijn in Barendrecht
Staan er het hele jaar door vacatures voor docent Zorg en Welzijn in Barendrecht?
Niet gelijkmatig. Het aanbod piekt in het voorjaar en is in de winter dunner, en omdat het om een klein vakgebied gaat, kunnen er in een regio weken zonder nieuwe plaatsing voorbijgaan. Zet daarom een vacaturealert aan voor de straal rondom Barendrecht die je wilt volgen.
Is het moeilijk om een baan als docent Zorg en Welzijn rond Barendrecht te krijgen?
Lastiger dan bij de tekortvakken, en rond Barendrecht niet anders dan elders in het land. CentERdata raamt voor het vak Gezondheidszorg en Welzijn een onvervulde vraag van 0,9% in 2030 en 0,6% in 2035, terwijl de raming over alle vo-vakken samen voor 2030 op 5,6% uitkomt (Arbeidsmarktramingen onderwijs 2025). Reken dus op een echte procedure met medekandidaten. Wie wil reizen en ook naar het mbo kijkt, heeft de meeste keuze.
Kun je in Barendrecht lesgeven met alleen een achtergrond in de zorg?
In het mbo vaak wel, want daar is het pedagogisch didactisch getuigschrift de gebruikelijke route voor vakmensen uit de praktijk: je gaat eerst aan het werk en volgt ondertussen de scholing. In het vmbo geldt de bevoegdheidseis en loopt de weg via zij-instroom of een deeltijdopleiding. Die regels zijn landelijk, dus een school in Barendrecht mag er niet van afwijken.
Verdient een docent Zorg en Welzijn in Barendrecht meer dan elders?
Nee. De cao's in het onderwijs gelden landelijk en kennen geen regiotoeslag. Een school kan je geen hoger maandbedrag bieden dan een school verderop, maar wel een grotere aanstelling, een hogere trede op grond van je werkervaring of een vast contract. Vraag daar in het gesprek naar, want daar zit in de praktijk het verschil. De schaalbedragen staan op de landelijke vacaturepagina voor dit vak.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVacature omschrijving
Jouw werkplek
Werken als docent zorg & welzijn bij CSG De Lage Waard betekent samen werken aan ontwikkeling en groei van onze leerlingen. Maar ook werken aan je eigen groei en ontwikkeling als docent. Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om zaken op jouw manier aan te pakken. We stimuleren eigenaarschap en enthousiasme. Je wordt onderdeel van een team met een prettige sfeer. Nieuwe collega’s bieden wij een inwerkprogramma met interne coaches en vakbegeleiders om in een mum van tijd je onderdeel te voelen van ons team. Je staat er bij ons dus nooit alleen voor!
We vinden het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen. Daarom zijn de faciliteiten op orde. Je krijgt een laptop van de school en al onze lokalen zijn voorzien van hypermoderne Prowise Touchscreens voor optimaal digitaal onderwijs. Ook dragen we graag bij aan je werkplezier en gezondheid waar dat kan. Zo kan je deelnemen aan onze sport-, fiets- en computerregeling. Goede koffie is voor ons vanzelfsprekend. Net als vers fruit en verse munt of gember voor in je thee.
Functie-eisen
Wij verwachten van jou
- Een 2e graads bevoegdheid of je bent nog in opleiding;
- Gedrevenheid richting leerlingen en betrokkenheid op je collega's;
- Variatie in je lessen en didactische werkvormen of het lef hebben om dat te gaan leren en uit te proberen;
- Een groot hart voor leerlingen en de bereidheid om altijd een extra stap te zetten voor hen;
- Een houding van ontdekken, nieuwsgierigheid én samenwerken.
We zijn een christelijke scholengemeenschap. Dat merk je in de cultuur en de manier waarop we met elkaar omgaan: iedereen doet ertoe. Met elkaar geven we vanuit persoonlijke betrokkenheid bij het christelijk geloof invulling aan de identiteit van onze school. Daarom vragen we je om in je sollicitatie duidelijk te maken op welke manier jij daar een positieve bijdrage aan gaat leveren.
Arbeidsvoorwaarden
- Een contract in de periode 4 januari 2027 tot en met 16 juli 2027;
- Een persoonlijk scholingsbudget van €600,-;
- Goede begeleiding;
- Een eigen laptop;
- Deelname aan de fiets-, computer- en sportregeling;
- Een goed pensioen bij het ABP, waarvan ongeveer 2/3e deel door ons wordt vergoed;
- Naast 8% vakantiegeld ontvang je ook 8,33% aan eindejaarsuitkering;
- Een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (ongeacht de woon-werkafstand);
- Salariëring conform regeling cao vo.
Sollicitatieprocedure
De reactietermijn sluit op maandag 5 oktober 2026, daarna zal er een brievenselectie plaatsvinden.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Bekijk hier onze arbeidsvoorwaarden