Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
26 Pedagogisch medewerker vacatures in Voorburg
Veelgestelde vragen over pedagogisch medewerker in Voorburg
Heb je een diploma nodig om pedagogisch medewerker te worden in Voorburg?
Ja, en die eis is landelijk. Je diploma moet op de diplomalijst bij de kwalificatie-eis in de cao Kinderopvang staan, waarop zowel mbo niveau 3 als niveau 4 kwalificeert. Zonder zo'n diploma kun je in Voorburg niet zelfstandig op de groep. Je kunt wel starten als beroepskracht in opleiding via de beroepsbegeleidende leerweg, met een leer-arbeidsovereenkomst bij een erkend leerbedrijf.
Verdient een pedagogisch medewerker in Voorburg meer dan in de rest van het land?
Nee, want de cao Kinderopvang geldt landelijk en kent geen regiotoeslag. Je salaris volgt uit je schaal, je trede en je contractomvang, niet uit je woonplaats. Wil je de actuele bedragen per schaal zien met de ingangsdatum van de tabel, kijk dan bij alle vacatures voor pedagogisch medewerker.
Wat is het verschil tussen werken op een kdv en op een bso in Voorburg?
Vooral je rooster en je contract. Op een kinderdagverblijf werk je hele dagen met een vaste groep. Op de bso liggen de uren voor en na schooltijd en vullen de vakanties je weken aan, waardoor contracten kleiner zijn. Het tekort is er ook groter: 36% van de kinderopvangorganisaties meldde een tekort in de bso tegen 24% in de dagopvang (Kinderopvang werkt!, arbeidsmarktpeiling november 2025). Je kansen in de regio zijn op de bso dus ruimer.
Hoe ver buiten Voorburg kun je het beste zoeken?
Begin bij 25 kilometer rond Voorburg. Werk je hele dagen op een kinderdagverblijf, dan is een rit van een halfuur goed vol te houden. Ga je voor bso-diensten van een paar uur, houd de straal dan kleiner. Levert het te weinig op, verbreed dan naar 50 kilometer en neem meteen andere opvangsoorten mee.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVacature omschrijving
Wij:
De naam Al-Hikma betekent ‘de wijsheid’ in het Arabisch en verwijst naar een kernwaarde binnen de islamitische traditie, maar ook naar het streven naar kennis en inzicht binnen bredere religieuze en culturele tradities. De school heeft officieel zijn deuren geopend op 1 september 2025 in Ijsselmonde. Onze kernwaarden – taqwa (Godsbesef), oprechtheid, solidariteit, professionaliteit en toekomstgerichtheid – zijn zichtbaar in elke les, elke activiteit en onze omgang met elkaar
De functie
Het doel van de functie is het versterken van de band tussen ouders en de school en gerichte ondersteuning voor ouders te bieden. Je coördineert de betrokkenheid van ouders binnen de school door activiteiten en voorlichtingsbijeenkomsten te organiseren. Je fungeert als vraagbaak, biedt taalondersteuning, en inventariseert de behoeften van leerkrachten en ouders om een ondersteuningsaanbod samen te stellen. Je werkt samen met externe partners en verzorgt opvoedondersteuning en trainingen op basis van thema’s aangedragen door ouders.
Wij bieden
Wij bieden je een positieve werksfeer en een leuke werkplek binnen een gezellig en veelzijdig team. We zijn een school met veel ruimte voor persoonlijke groei. Verder bieden wij:
- uitstekende arbeidsvoorwaarden;
- salaris in schaal 8 (€3.000 – €4.400) conform CAO;
- een aanstelling voor 8,5 uur in de week;
- uitstekende arbeidsvoorwaarden conform CAO PO met 8% vakantie uitkering en 8,33% EJU;
- cafetariaregeling;
- een werkplek waar je gezien wordt en mee kan denken.
Jij
Je bent een betrokken medewerker ouderbetrokkenheid die de samenwerking tussen ouders en school stimuleert en oog heeft voor de behoeften van ouders en leerkrachten. Je wilt jezelf graag blijven ontwikkelen. Verder:
- Heb je een HBO-opleiding Pedagogiek of PEP afgerond;
- Beschik je over kennis van de schoolorganisatie en de sociale kaart;
- Heb je ervaring met en/of affiniteit voor ouderbetrokkenheid en opvoedondersteuning;
- Ben je in staat om een veilige en positieve omgeving voor ouders en leerkrachten te creëren;
- Kun je effectief communiceren;
- Beschik je over sterke coördinerende en coachende vaardigheden;
- Ben je een echte teamspeler die goed kan samenwerken met interne en externe partners.
Wij leren je graag kennen
Zie jij jezelf al bij ons werken? Stuur een mail naar Hasan Beyazyuz, directeur van de Al-Hikma (hbbeyazyuz@sipor.nl). Meteen solliciteren? Mail ons zo snel mogelijk je motivatiebrief en cv.
Heb je nog vragen over deze vacature? Neem gerust contact op met Hasan Beyazyuz via het bovenstaande mailadres.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Al-Hikma zal onderdeel zijn van SIPOR. Per 1 augustus 2025 zal SIPOR bestaan uit negen scholen. SIPOR wil door middel van kwalitatief goed primair onderwijs kinderen vormen tot wereldburgers met een islamitische identiteit, die een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebben voor hun omgeving en het milieu, en op betrokken wijze in de Nederlandse samenleving zullen staan.