Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Aantal uren
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
1 Kinderopvang vacature in Utrecht
Veelgestelde vragen over werken in de kinderopvang in Utrecht
Hoeveel kinderopvangvacatures zijn er in Utrecht?
Op MeesterBaan staat de teller voor de kinderopvang in en rond Utrecht op dit moment op 1. Dat aantal beweegt het hele jaar door, met een piek na de zomervakantie. Zie je weinig staan, zet je zoekstraal dan ruimer, tot 50 km: opvanglocaties liggen dicht op elkaar en een kwartier extra reistijd vergroot het aanbod flink.
Verdien je in Utrecht meer dan in een andere plaats?
Nee. De cao Kinderopvang is landelijk en kent geen regiotoeslag, dus twee pedagogisch medewerkers met dezelfde schaal, trede en contractomvang verdienen hetzelfde, waar de locatie ook staat. Verschil ontstaat door je inschaling en door secundaire afspraken per werkgever, zoals reiskosten en de invulling van het budget voor duurzame inzetbaarheid. De bedragen per schaal staan op de landelijke kinderopvangpagina van MeesterBaan.
Heb je een diploma nodig om in Utrecht in de opvang te werken?
Om op de groep mee te tellen heb je een kwalificerend mbo-diploma op niveau 3 of 4 nodig en een inschrijving in het Personenregister Kinderopvang. Zonder dat diploma kun je starten als beroepskracht in opleiding via een BBL-traject of als groepshulp boven de bezetting. Die regels komen uit de Wet kinderopvang en gelden overal gelijk, dus ook voor werkgevers in Utrecht.
Welke soorten opvang vind je in Utrecht?
Meestal alle vier: kinderdagverblijven voor nul tot vier jaar, buitenschoolse opvang voor schoolgaande kinderen, peuteropvang als halvedagopvang en integrale kindcentra waar opvang en basisonderwijs samen in één gebouw zitten. Verder bemiddelen gastouderbureaus voor opvang aan huis. Welke mix je in Utrecht aantreft hangt af van de wijken en de scholen in de buurt; filter op opvangvorm om te zien wat er nu openstaat.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenWerk jij graag met kinderen van 4 tot 12 jaar? Vind je het mooi om kinderen extra aandacht en begeleiding te bieden? Dan zoeken we jou!
Vacature omschrijving
Op deze nieuwe groep bieden we opvang aan kinderen uit het speciaal onderwijs die niet terecht kunnen in de reguliere opvang.
Je werkt iedere dag samen met een collega van De Jonge Ontdekker. Samen zorg je voor een fijne en veilige plek waarin kinderen zich gezien en gehoord voelen. Ook help je hun zelfvertrouwen, sociale vaardigheden verder te ontwikkelen.
De groep bestaat uit maximaal 11 kinderen. Zo creëren we een rustige en vertrouwde omgeving. Ieder kind krijgt de ruimte om zich op zijn of haar eigen tempo te ontwikkelen. Samen met ouders kijken we naar wat een kind nodig heeft. Met persoonlijke aandacht en een passend aanbod begeleiden we ieder kind in zijn of haar ontwikkeling.
Lijkt het jou mooi om juist voor deze kinderen van betekenis te zijn? Dan maken we graag kennis met je!
Ingangsdatum: na de herfstvakantie (als je eerder wilt starten dan kan dat)
Dagen: maandagmiddag, dinsdagmiddag, donderdagmiddag
Aantal uren: 12 tot 14 uur per week (inclusief taakuren)
Functie-eisen
- Je hebt een MBO 4 diploma (of HBO) dat kwalificeert om te werken op de BSO;
- Je hebt aantoonbare werkervaring met de doelgroep of op een BSO.
- Je voldoet aan de taaleis 2F (mondelinge vaardigheden en lezen) en hebt aantoonbaar minimaal een 5,5 behaald (harde eis);
- Ben je vriendelijk, betrokken en stel je je flexibel op naar kinderen en collega’s;
- Maak je gemakkelijk contact met kinderen en hun ouders;
- Samenwerken gaat je goed af, en je denkt graag mee over hoe we samen het nóg beter kunnen doen;
Arbeidsvoorwaarden
- Een fijne werkplek waar volop ruimte is voor eigen initiatief!
- Een organisatie waar we voor elkaar klaarstaan en waar jij en jouw werk er echt toe doet;
- Wij hechten veel waarde aan ontwikkeling – zowel persoonlijk als professioneel;
- Salaris conform de Cao Kinderopvang, schaal 7: tussen €3035,- en €4052,- op basis van 36 uur per week en afhankelijk van opleiding en werkervaring;
- Een eindejaarsuitkering van 8% en een vakantietoeslag van 8%;
- Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer voor álle reiskosten die je maakt;
- Een uitstekende pensioenregeling;
- Bij ons staat vitaliteit centraal: je krijgt toegang tot Empowr voor ondersteuning bij mentale gezondheid en welzijn;
- Een fietsplan voor gezond woon- en werkverkeer;
- Een bonus bij het aandragen van een nieuwe collega;
- Voorrangsregeling bij plaatsing eigen kind(eren).
Sollicitatieprocedure
Hebben we je interesse gewekt?
Reageer dan via de sollicitatiebutton en wie weet werk jij straks bij de leukste kinderopvang van Nederland!
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
We zijn letterlijk Dichtbij de kinderen, de ouders en Dichtbij jou. Werkplezier en echte aandacht vinden we heel belangrijk.
Dichtbij kinderopvangis de grootste maatschappelijke kinderopvangorganisatie in de regio Vijfheerenlanden, Culemborg, Tiel en Asperen. Samen met ongeveer 500 collega's proberen we iedere dag weer het verschil te maken voor ouders en kinderen.