Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Zij instroom
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
3 vacatures in velp
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVacature omschrijving
Ben jij dienstverlenend, analytisch en houd jij van complexe puzzels? Dit is je kans om bij de meest duurzame hogeschool van Nederland te komen werken!
De afdeling
Als planner ben je onderdeel van het onderwijsteam en onderhoud je een nauwe (functionele) relatie met de roostermakers van het SSC.
Jij bent de ideale kandidaat!
Jij hebt ervaring met planning en roostering in een complexe omgeving en minimaal hbo werk -en denkniveau. Bij HVHL werken we met Xedule. Heb je deze ervaring al? Dan is dat mooi meegenomen!
Je hebt dagelijks afstemming met veel collega’s en je weet positie te nemen. Daar komen jouw uitstekende communicatieskills, toegankelijkheid en pragmatische instelling goed tot hun recht. Jij denkt in mogelijkheden; voor elk probleem is een oplossing!
Je bent goed in het bewaken van het proces, kan meebewegen waar het nodig is en staat sterk in je schoenen.
Hogeschool Van Hall Larenstein
Hogeschool Van Hall Larenstein (HVHL) is de duurzaamste hogeschool van Nederland met een internationale focus. Als kennisinstituut combineert de hogeschool onderwijs met toegepast onderzoek binnen de verschillende lectoraten. HVHL leidt studenten op tot hoogwaardige, ambitieuze en innovatieve professionals die bijdragen aan het verduurzamen van de wereld.
Met het Instellingsplan ‘Groeien als experts in transitie’ geven we voor de periode 2022-2025 richting aan ons onderwijs en onderzoek. Het is de verwoording van de ambities en vormt de basis voor beleidsplannen en jaarlijkse evaluaties.
Functie-eisen
De functie
In de functie van planner werk je dedicated voor 1 of meerdere opleidingen en ben je goed betrokken bij het onderwijs. Jij voedt de roostermaker met informatie die nodig is voor het maken van een goed rooster voor een periode. Je bekijkt hoe het onderwijs de
komende 8 weken in elkaar steekt, welke lessen er per docent nodig zijn, welke andere activiteiten een docent nog moet uitvoeren, etc. Kortom, je hebt een proactieve monitoringsfunctie en goede afstemming met zowel opleidingsmanagers, roostermakers als collega
planner is noodzakelijk.
Concrete taken zullen zijn:
- Het opstellen en realiseren van inzetplanningen (korte, middellange en lange termijn) van één of meerdere opleidingen i.s.m. de opleidingsmanagers;
- Vroegtijdig knelpunten in de planning in kaart brengen i.s.m. roostermakers en collega planner om vervolgens deze op te lossen i.s.m. de opleidingsmanagers en module coördinatoren;
- Het aanleveren van de planning richting het roosterbureau;
- Aangedragen knelpunten vanuit de roostering oplossen in de planning;
- Dagelijks verantwoordelijk voor het bijsturen en up-to-date houden van de planning
- Schakelen met interne stakeholders (o.a. opleidingsmanagers, projectmanagers over budgetten en projecten met impact op de onderwijsplanning;
- Adviseren van de opleidingsmanagers over productiviteit, verzuim, verloop en over de inzet van medewerkers;
- Inzichtelijk maken van trends, ontwikkelingen en knelpunten op het gebied van capaciteit.
Arbeidsvoorwaarden
- HVHL is een relatief kleine hogeschool met grote ambities. We kennen elkaar en samen met je collega’s draag jij bij aan een meer duurzame wereld én kan jij het verschil maken.
- Een jaarcontract (met optie op verlenging) met een salaris van minimaal €3.376,72 en maximaal €4.909,21 bruto per maand (schaal 9 van de cao-hbo) bij een fulltime werkweek. Het gaat hier om een positie voor 40 uur per week (32 of 36 uur is bespreekbaar).
- Jouw ontwikkeling, zowel professioneel als persoonlijk, vinden wij belangrijk. HVHL biedt via MyAcademy trainingen en cursussen voor medewerkers en teams.
- HVHL vindt het belangrijk dat iedere medewerker kan werken aan duurzame inzetbaarheid, hiervoor zijn DI-uren beschikbaar.
- Vanzelfsprekend faciliteren wij de middelen zodat jij je werk goed kan uitvoeren zoals een laptop en een smartphone.
- eindejaarsuitkering van 8,3% en jaarlijks 8% vakantiegeld.
- pensioen bij ABP.
- 53 vakantiedagen per jaar bij een volledige werkweek.
- NS-businesscard, voor andere manieren van reizen ontvang je een reiskostenvergoeding.
- fietsplan.
- je kunt gebruik maken van een collectieve ziektekostenverzekering.
- “Welkom aan Boord bij HVHL” programma voor al onze nieuwe medewerkers.
Sollicitatieprocedure
Nieuwsgierig geworden?
Bekijk onze website werkenbij.hvhl.nl om een indruk te krijgen van Hogeschool Van Hall Larenstein. Heb je vragen? Bel dan met Janneke Eijbersen, Planner, op nummer 06-27825118 (bereikbaar op maandag, woensdag en donderdag en niet in de kerstvakantie). Tijdens
de kerstvakantie kan je je vragen stellen aan Suzanne Burgers, Teamleider, via 06-10273361.
Sollicitatieprocedure
We hebben de sollicitatieprocedure alvast voorbereid, zodat jij hier ook rekening mee kan houden in je agenda. Je kunt tot en met 5 januari op deze vacature reageren via de sollicitatiebutton.
Je ontvangt na het sluiten van de procedure een reactie op jouw sollicitatie. De eerste gesprekken staan gepland op 13 januari in de middag. Indien je wordt uitgenodigd voor een vervolggesprek dan staat deze gepland op 20 januari in de middag.
Wij vragen nieuwe medewerkers om bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen. De kosten hiervoor worden vergoed.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Adresgegevens
Scholen volgen School ontvolgen
Gevolgde scholen zijn daarnaast altijd makkelijk terug te vinden in de opgeslagen items.