Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
1 Infrastructuur vacature
Veelgestelde vragen
Onder welke cao val ik?
Dat hangt af van de sector waarin je werkt. Voor het primair onderwijs (BAO, SBO, SO) geldt de cao Primair Onderwijs. Het voortgezet onderwijs valt onder de cao VO en het mbo onder de cao MBO. Hogescholen werken onder de cao HBO; universiteiten onder de cao Nederlandse Universiteiten (cao NU). Voor de kinderopvang (KDV, BSO) geldt de cao Kinderopvang. Werk je in een Integraal Kindcentrum (IKC), dan is je formele werkgever bepalend voor welke cao op jou van toepassing is.
Heb ik altijd een onderwijsdiploma nodig?
Voor een lesgevende functie wel: een pabo voor het basisonderwijs, een tweede- of eerstegraads bevoegdheid voor het voortgezet onderwijs en mbo, en een masterdiploma met didactische aantekening voor het hbo en wo (waar de eis ''pedagogisch-didactisch getuigschrift'' geldt voor docenten zonder lerarenopleiding). Voor de kinderopvang heb je een erkend MBO-diploma op niveau 3 of 4 nodig en inschrijving in het Personenregister Kinderopvang. Voor ondersteunende functies (onderwijsassistent, conciërge, administratie) gelden minder strikte eisen. Heb je een hbo- of wo-achtergrond uit een andere richting? Lees dan over zij-instroom en herintreden.
Hoe vind ik snel passende vacatures?
Combineer filters om je resultaten gericht te maken: kies een sector (PO, VO, mbo, hbo, wo of kinderopvang), specificeer de functie (zoals groepsleerkracht, docent of pedagogisch medewerker) en voeg een plaats toe. Voor populaire steden bestaan combinatiepagina''s, bijvoorbeeld voor groepsleerkracht in Amsterdam of pedagogisch medewerker in Rotterdam.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVacature omschrijving
Locatie: Heerhugowaard - locatie SPG
Salarisschaal: LB (€ 3.713,- tot max € 5.495,- bruto bij een volledige aanstelling of LC (€ 4.226 tot max € 6.210,- bruto bij een volledige aanstelling)
Soort vacature: regulier, start met een tijdelijk contract met uitzicht op vast
Met ingang van: augustus 2026
Reageren voor: 1 juni 2026
Ben jij een kritische en nauwkeurige professional die tegelijkertijd flexibel kan inspelen op veranderingen? Heb je affiniteit met de infrasector en krijg je energie van het begeleiden en inspireren van studenten? Ben jij bovendien een pedagogische verbinder die gemakkelijk samenwerkt met zowel collega’s als studenten? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor onze afdeling Infra zoeken wij een enthousiaste docent. Onze voorkeur gaat uit naar een ervaren docent. Heb je echter ruime ervaring in het werkveld, maar (nog) geen onderwijsbevoegdheid? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te reageren. Samen verkennen we graag de mogelijkheden voor een zij-instroomtraject.
De functie
Als docent Infra vervul je een veelzijdige en dynamische rol binnen ons team. Je houdt je onder andere bezig met:
- het verzorgen van inspirerend en praktijkgericht onderwijs;
- het begeleiden en coachen van studenten in hun leerproces;
- het vervullen van een mentorrol voor een groep studenten;
- het bijdragen aan de ontwikkeling en innovatie van het onderwijsprogramma;
- het samenwerken met collega’s en externe partners, waaronder SPG.
Het team Infra bestaat uit ongeveer 10 enthousiaste en gedreven collega’s. De opleidingen van het team Infra zijn beroepsopleidingen die worden uitgevoerd in de BBL-variant. Dit betekent dat studenten één dag per week naar school gaan. Een deel van het docententeam heeft een achtergrond vanuit het bedrijfsleven. Mede daardoor is de aansluiting met de beroepspraktijk in de opleiding goed voelbaar. Om de aanstaande pensionering binnen het team op te vangen zijn we op zoek naar kandidaten die de continuïteit van de opleiding waarborgen. Sluit je aan bij ons dynamische team en draag bij aan de toekomst van onze studenten!
Wie zijn wij?
Talland College gelooft in de kracht van samen. Alleen samen kunnen we doen wat we moeten doen: vakmensen opleiden die van belang zijn voor de samenleving. We doen dit met onze 1800 medewerkers, ieder met eigen talenten, ambities en kwaliteiten. Op onze locaties in Noord-Holland, Alkmaar, Heerhugowaard, Hoorn, Purmerend en Zaanstad, verzorgen we meer dan 200 mbo-opleidingen. Hierin werken we nauw samen met maatschappelijke instellingen en bedrijven in onze regio's.
Bij ons krijg je de ruimte om je eigen werk in te richten. Omdat we geloven dat jij weet wat er leeft en wat ervoor nodig is. Dat vraagt wat van jou. Initiatief, een kritische blik en elkaar durven aanspreken. Naast denken vooral doen. We zijn er voor elkaar, in het onderwijs en ondersteunende diensten. Zodat je, samen met je collega's, met plezier je werk kunt doen.
Functie-eisen
Jouw profiel
Je hebt passie voor de infrasector en weet een veilige leeromgeving te creëren. Je kunt goed omgaan met onze studenten en weet ze te coachen om zichzelf te ontwikkelen tot de beroepsbeoefenaars waar de branche om staat te springen.
Wij zoeken een collega die:
- beschikbaar is voor 1,0 fte, mogelijkheden tot minder zijn bespreekbaar;
- bij voorkeur ervaring heeft in het onderwijs of het werkveld;
- een echte verbinder is en samenwerking actief opzoekt, met name met SPG;
- beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en anderen weet te inspireren en overtuigen;
- proactief is en graag initiatief neemt;
- in ieder geval beschikbaar is op dinsdag (overige werkdagen in overleg).
Arbeidsvoorwaarden
Het werkveld en je vak zijn continu in beweging. We staan en gaan voor een leven lang leren. Voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling kennen wij ons eigen Talland Academie en het online platform Good Habitz. Daarnaast kun je rekenen op prima arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Een aanstelling voor de duur van één jaar, met uitzicht op een verlening;
- voor bevoegde docenten bieden wij de salarisschaal LB (€ 3.713,- tot max € 5.495,- bruto bij een volledige aanstelling of LC (€ 4.226 tot max € 6.210,- bruto bij een volledige aanstelling). Inschalen gebeurt daarnaast op basis van kennis, ervaring en opleiding;
- vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- collectieve verzekeringen;
- aantrekkelijke regelingen op het gebied van vitaliteit en leefstijl.
Sollicitatieprocedure
Bijzonderheden
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op 9 en 10 juni 2026.
Inlichtingen
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Mariëlle Chrispijn, opleidingsmanager Infra, op 06-48523649 of via
m.chrispijn@talland.nl. Ben je enthousiast geworden? Dan zien wij je sollicitatie graag uiterlijk graag uiterlijk 31 mei tegemoet.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
We doen dit met onze 1800 medewerkers, ieder met eigen talenten, ambities en kwaliteiten. Op onze locaties in Noord-Holland, Alkmaar, Heerhugowaard, Hoorn, Purmerend en Zaanstad, verzorgen we meer dan 200 mbo-opleidingen. Hierin werken we nauw samen met maatschappelijke instellingen en bedrijven in onze regio's.
Bij ons krijg je de ruimte om je eigen werk in te richten. Omdat we geloven dat jij weet wat er leeft en wat ervoor nodig is. Dat vraagt wat van jou. Initiatief, een kritische blik en elkaar durven aanspreken. Naast denken vooral doen. We zijn er voor elkaar, in het onderwijs en ondersteunende diensten. Zodat je, samen met je collega's, met plezier je werk kunt doen.