Blijvliet
- Rotterdam (11 km)
Filters
Filter resettenSpeciale filters
79
0
8
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
Laatst gezocht:
Je hebt een account nodig om vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om notities bij vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om scholen op te slaan. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om deze vacature te kunnen e-mailen. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
83 Groepsleerkracht vacatures in Ridderkerk
{"total":83,"sectoren":{"6":6,"1":74,"5":3},"vakken":{"102":83,"-1":0},"geplaatstDoor":{"1":4,"2":79},"beschikbaarheid":{"2":5,"1":33,"-1":23},"dienstverband":{"3":55,"1":19,"2":5,"-1":4},"zijInstroom":{"1":8,"2":60,"-1":15},"onderwijsTypen":{"1":75,"2":18,"5":23,"4":18,"3":22,"8":6,"7":4,"10":2,"-1":0},"denominaties":{"1":47,"15":15,"2":15,"13":11,"4":3,"3":10,"12":4,"14":3,"17":1,"-1":2},"bevoegdHeden":{"7":61,"2":5,"-1":17},"buitenland":{"1":0},"geplaatstOp":{"1":1,"3":12,"7":24,"30":74},"functieSoorten":{"1":83},"provincies":{"7":79,"12":4},"onderwijsRegios":{"17":5,"14":1,"20":3,"19":2,"33":1,"-1":71}}
Basisonderwijs
1 FTE
Fulltime
Speciaal (basis) onderwijs
0,4 - 1 FTE
€ 3622 - 5520
Parttime of fulltime
Basisonderwijs
0,4 - 1 FTE
Zij-instroom
Parttime of fulltime
Basisonderwijs
0,4 - 1 FTE
Zij-instroom
Parttime of fulltime
Basisonderwijs
0,8 FTE
€ 3622 - 5520
Parttime
Basisonderwijs
0,4 - 1 FTE
Basisonderwijs
0,4 - 1 FTE
Basisonderwijs
0,4 - 1 FTE
Basisonderwijs
0,2 FTE
Zij-instroom
Basisonderwijs
0,6 FTE
€ 3622 - 5520
Parttime
Basisonderwijs
0,4 - 0,6 FTE
€ 3622 - 5520
Parttime
Basisonderwijs
0,2 - 1 FTE
€ 3463 - 5277
Parttime of fulltime
Basisonderwijs
Basisonderwijs
0,8 - 0,9 FTE
€ 3622 - 5520
Basisonderwijs
0,6 FTE
Parttime
Veelgestelde vragen over groepsleerkracht in Ridderkerk
Staan er het hele jaar vacatures voor groepsleerkracht in Ridderkerk?
Niet in gelijke aantallen. Het voorjaar is de drukste periode, want dan stellen besturen de formatie vast voor een start per 1 augustus. In de rest van het jaar gaat het vaker om vervanging bij verlof of ziekte, en die plekken worden snel gevuld. Zoek daarom in een straal rond Ridderkerk.
Is het lerarentekort in Ridderkerk groter dan in de rest van het land?
Dat verschilt sterk per regio. Landelijk ging het om 6,3% van de werkgelegenheid, in de vijf grote steden Amsterdam, Rotterdam, Den Haag, Utrecht en Almere om 13,7% (PO-Raad, peildatum 1 oktober 2025). Ligt Ridderkerk in of dicht bij zo'n stad, dan is de kans op een passende plek groter. In krimpregio's is het aanbod dunner en loont breder zoeken.
Verdient een groepsleerkracht in Ridderkerk meer dan elders?
Nee. Het salaris ligt landelijk vast in de cao primair onderwijs en er bestaat geen regiotoeslag. Wat je verdient, hangt af van je schaal, je trede en de omvang van je aanstelling, niet van de gemeente waar je werkt. De actuele schaalbedragen en de ingangsdatum van de tabel vind je op de landelijke vacaturepagina voor groepsleerkracht.
Kun je rond Ridderkerk ook zonder pabodiploma voor de klas?
Zelfstandig lesgeven mag alleen met een onderwijsbevoegdheid (Wet op het primair onderwijs, artikel 3). Heb je een hbo- of wo-diploma, dan kun je als zij-instromer bij een school in de regio in dienst komen en je bevoegdheid binnen twee jaar halen (Onderwijsloket). Zonder die vooropleiding is een ondersteunende functie de gebruikelijke opstap, bijvoorbeeld onderwijsassistent, naast een deeltijdopleiding.
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholen
Fulltime
1 FTE
Startdatum: In overleg
Tijdelijk met uitzicht op vast
Zij-instromers: Nee
Groepsleerkracht
Basisonderwijs
Geplaatst: 19-09-2026
Sluitingsdatum: 18-11-2026
852
Vacature omschrijving
Een PABO-diploma
Affiniteit met de doelgroep op Rotterdam Zuid
Bij voorkeur al een paar jaar ervaring in het onderwijs
Een open, leergierige houding
Doorzettingsvermogen
Een bruisend en bevlogen team
Een geweldig leuke groep in de bovenbouw
Veel ondersteuning
Een baan vanaf het nieuwe schooljaar 2025-2026 met uitzicht op een vaste aanstelling, CAO-PO salarisschaal LB
Omgaan met het Edi-model
Het maken van planningen, analyses en duidingen
Een professionele relatie aangaan met de leerlingen, ouders en collega’s
Een veilig pedagogisch klimaat realiseren
KINDCENTRUM BLIJVLIET:
Blijvliet is een openbare basisschool (sinds dit schooljaar ‘kindcentrum’) gevestigd in een uniek schoolgebouw uit 1920 en staat op een levendige en multiculturele plek in de wijk Hillesluis, deelgemeente Feijenoord. Op dit moment komen ongeveer 250 kinderen elke dag naar Blijvliet. Van de peutergroepen tot en met groep 8, verdeeld over zo’n 20 nationaliteiten, uit alle windstreken van de wereld. Blijvliet heeft 10 groepen.
De leerkrachten geven instructie via het EDI-model (expliciete directe instructie) en hebben hierbij hoge verwachtingen van alle kinderen.
De missie van Blijvliet is: “Worden wie je bent!”
Blijvliet ligt in “de Children’s Zone”, een onderdeel van het Nationaal Programma Rotterdam Zuid. We gaan (vanaf groep 3) 10 uur extra per week naar school (dagprogrammering). Blijvliet heeft veel vakdocenten in dienst zodat de groepsleerkrachten zich volledig kunnen focussen op hun kerntaken en basisvakken.
Onlangs heeft Blijvliet een dikke voldoende gekregen van de onderwijsinspectie.
Wij zijn op zoek naar:
Een nieuwe meester of juf voor groep in de bovenbouw. We hebben een full-time vacature voor groep 8 en een parttime vacature voor groep 6 (dinsdag, donderdag- en vrijdag).
Ben jij onze nieuwe meester of juf?
Heb je interesse of heb je vragen? Bel of mail naar de directeur, Jeroen Appel.
jeroen.appel@blijvliet.nl
06-10 11 21 47
Werkervaring
Senior (> 5 jaar)
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Basisonderwijs
Regulier / Algemeen
Openbaar
9.453 Leerlingen
In totaal heeft BOOR zo'n 75 openbare scholen in het (speciaal) basisonderwijs, het (voortgezet) speciaal onderwijs en het voortgezet onderwijs in Rotterdam en omgeving. Iedere school heeft zijn eigen profiel en karakter. Dit betekent dat wij voor ieder kind een passende school hebben. Wij vergroten de kansen van onze leerlingen in Rotterdam en omgeving. Dit doen wij door niet alleen te focussen op maximale onderwijsresultaten, maar ook door de talenten van de kinderen in de meest brede zin te ontwikkelen. Een stevige basiskennis van taal en rekenen en goede sociale vaardigheden zijn hierbij onmisbaar. De fundamentele rechten en plichten van kinderen nemen bij ons een bijzondere plaats in en met name het Verdrag inzake de rechten van het kind. Kinderen hebben recht op een zorgzame samenleving die naar ze om kijkt, voor ze zorgt en optimale kansen biedt. Kinderen hebben naast deze rechten ook plichten. Bij ons betekent dit dat zij medeverantwoordelijk zijn voor hun leerproces. Op basis van de identiteit en kernwaarden stelt BOOR grenzen aan gedrag van leerlingen en hun ouders. Wij leren onze leerlingen om betrokken te zijn bij de wereld om hen heen. Zo worden de leerlingen wereldburgers en zien zij dat verschillen tussen mensen kansen zijn en geen bedreiging. Respect is daarom een belangrijke waarde binnen onze scholen. De leerlingen worden voorbereid op een zelfstandige positie in de maatschappij waarbij zij zelf verantwoordelijkheid kunnen dragen. Om dit te bewerkstelligen werkt BOOR nauw samen met maatschappelijke partners die betrokken zijn bij de ontwikkeling van kinderen. Onze scholen zijn een uitdagende leeromgeving. Ook stimuleren wij dat onze scholen een ontmoetingsplaats vormen voor ouders, wijkbewoners en maatschappelijke instanties. De medewerkers op onze scholen zijn professionals en geven leiding aan het ontwikkelingsproces van de leerlingen. BOOR creëert een omgeving waar medewerkers zich maximaal kunnen richten op de talentontwikkeling van de kinderen. Zij maken het verschil voor de ontwikkelingskansen van kinderen. Daarom investeren wij in hun professionaliteit, gezondheid, welzijn en betrokkenheid. Wij vinden het erg belangrijk dat de kwaliteit van het onderwijs zo hoog mogelijk is. Daarom is er een kwaliteitsprofiel opgesteld voor de scholen. De scholen werken daarmee voortdurend en gestructureerd aan de kwaliteit van het onderwijs.
Adresgegevens
Scholen volgen School ontvolgen
Wil je op de hoogte blijven van de nieuwste vacatures bij jouw favoriete scholen? Klik op 'Volgen' en zie direct alle actuele vacatures!
Door deze school te ontvolgen verdwijnen de vacatures uit de filteroptie voor gevolgde scholen. De school wordt ook uit de opgeslagen items verwijderd.