Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
1 vacatures bij Stichting Wijzer aan de Amstel
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenBasisschool De Vuurvogel in Uithoorn is op zoek naar een nieuwe, ervaren directeur met kennis van het PO.
Vacature omschrijving
De ideale directeur voor De Vuurvogel kent de ontwikkelingen in het po, de kaders en het curriculum. Je bent een goede sparringpartner op onderwijskundig gebied en bewaakt en bevordert de ontwikkelingen die zijn ingezet. Als directeur sta je in het team en tussen de leerlingen. Je bent toegankelijk en benaderbaar.
Binnen Wijzer aan de Amstel zoek je de samenwerking op in het directeurenteam. Naar buiten ben je een boegbeeld die De Vuurvogel met trots vertegenwoordigt. Je bent een creatieve netwerker die partners aan de school verbindt, vanuit de intrinsieke motivatie om goed onderwijs te realiseren voor elke leerling
Functie-eisen
Wat breng je mee?
Om succesvol invulling te kunnen geven aan de functie van directeur op De Vuurvogel, beschik je over de volgende kennis, vaardigheden en ervaring:
• minimaal hbo-werk- en denkniveau;
• ervaring als directeur in het po;
• ruime onderwijskundige kennis van het po;
• affiniteit met het werken met een multiculturele doelgroep;
• ervaring in het versterken van onderwijskwaliteit;
• kennis van en ervaring met teamontwikkeling;
• netwerkvaardigheden en het vermogen om een school duidelijk te positioneren.
Daarnaast kun je ons ervan overtuigen dat je:
• zichtbaar, open en toegankelijk bent;
• duidelijk en besluitvaardig bent;
• sociaal vaardig bent en communicatief sterk in de relatie met collega’s en ouders;
• integer bent en vertrouwen geeft;
• De Vuurvogel met trots vertegenwoordigt.
Arbeidsvoorwaarden
We bieden een veelzijdige en uitdagende functie als directeur voor de omvang van 0,9 tot 1,0 fte in schaal D12 van de cao primair onderwijs. Ingangsdatum is 1 maart 2026 of zo snel als mogelijk. Uitgangspunt is een dienstverband van 1 jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Bovendien bieden we je:
- een dynamische werk- en leeromgeving waar je veel kunt betekenen;
- een team van betrokken professionals;
- ruimte om jezelf te zijn en je te blijven ontwikkelen;
- constructieve samenwerking binnen het directieteam van Wijzer aan de Amstel.
Sollicitatieprocedure
Herken jij je in deze functie en ben je enthousiast over de vacature? Het wervings- en selectieproces wordt uitgevoerd door Buro Hebe. Via de knop solliciteren kom je op de juiste pagina met meer informatie en de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.