Filters
Filter resettenSpeciale filters
Onderwijssectoren
Online sinds
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Denominatie school
Gewenste opleiding
Beschikbaarheid
Dienstverband
Provincie
Onderwijsregio's
Sectoren
Functie soort
Functies
Type onderwijs
Online sinds
1 ICT vacature in Almere
Scholen in de spotlight
Bekijk alle scholenVacature omschrijving
Over Alberdingk Thijm Scholen
Alberdingk Thijm Scholen (ATS) bestaat uit 28 scholen die dagelijks onderwijs verzorgen aan ruim 9.000 leerlingen. Met circa 1.200 medewerkers werken we aan toekomstbestendig en innovatief onderwijs. Kwaliteit, samenwerking en vooruitgang staan centraal in alles wat we doen.
Het Shared Service Center (SSC) ondersteunt onze scholen met hoogwaardige dienstverlening op het gebied van ICT, finance, HR, inkoop, privacy en informatieveiligheid. In deze sterk ontwikkelende omgeving zoeken we een ervaren Privacy Officer die helpt privacy structureel te borgen en verder te professionaliseren.
Jouw rol als Privacy Officer
Je bent het centrale aanspreekpunt voor privacy binnen ATS en speelt een sleutelrol bij het versterken van onze privacy- en beveiligingsprocessen. Je bouwt mee aan beleid, ondersteunt scholen en stafafdelingen, en adviseert directies, collega’s en management over privacy-vraagstukken.
Je werkt nauw samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG), de Security Officer (SO) en de ICT- en procesprofessionals binnen het SSC.
Kort gezegd: jij zorgt dat privacy niet alleen op papier klopt, maar daadwerkelijk verankerd is in onze onderwijs- en ondersteuningsprocessen.
Organisatie & Positionering
Binnen ATS zorg jij ervoor dat privacy organisatiebreed wordt gedragen. Daarom krijg je als Privacy Officer een duidelijke en duurzame inbedding binnen het SSC.
- Hiërarchische positie: De Privacy Officer valt onder de Directeur ICT, die verantwoordelijk is voor dagelijkse aansturing, prioritering en integratie met ICT, informatieveiligheid en functioneel beheer.
- Functionele rapportagelijn: De Privacy Officer rapporteert functioneel aan het College van Bestuur, zodat onafhankelijkheid, objectiviteit en toezicht integraal geborgd blijven.
- Borging en continuïteit: Deze structuur voorkomt dat privacy afhankelijk is van één individuele professional. Taken, processen en verantwoordelijkheden worden verdeeld en verankerd binnen het SSC en bij de scholen. Hierdoor ontstaat een duurzame, stabiele en toekomstbestendige privacyorganisatie.
- Samenwerking: De Privacy Officer werkt in een netwerk met directies, schoolteams, de SO, de FG en SSC-collega’s om privacy structureel in de dagelijkse praktijk te borgen.
Deze nieuwe governance-aanpak bevordert professionele samenwerking, heldere verantwoordelijkheden en betere risicobeheersing.
Functie-eisen
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van privacybeleid en protocollen.
- Uitvoeren van DPIA’s, risicobeoordelingen en privacy-impactanalyses bij onderwijs- en bedrijfsprocessen.
- Adviseren van directies, projectgroepen en het SSC over AVG-compliance.
- Coördineren en opvolgen van datalekmeldingen.
- Signaleren van risico’s, trends en verbetermogelijkheden.
- Versterken van privacybewustzijn door gerichte training en communicatie.
- Intensief samenwerken met de SO, FG en ICT-professionals.
- Privacy structureel belegd krijgen in de scholen, zodat draagvlak én continuïteit worden versterkt.
Wat neem je mee?
- Aantoonbare ervaring met privacywetgeving en AVG-implementatie.
- Ervaring in onderwijs, zorg of publieke sector is een pré.
- Kennis van informatieveiligheid (bijv. BIO of ISO-normeringen) is een voordeel.
- Sterk analytisch vermogen, organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht.
- Je kunt schakelen tussen strategie en praktijk en weet complexe materie helder te vertalen naar werkbare oplossingen.
- Je communiceert toegankelijk, professioneel en resultaatgericht.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij jou?
- Een functie met veel autonomie en strategisch belang binnen een maatschappelijke organisatie.
- Professionele inbedding in het SSC en samenwerking met een gedreven ICT- en securityteam.
- De kans om het privacydomein verder te ontwikkelen en te borgen binnen 28 scholen.
- Ruimte voor innovatie, initiatief en professionele groei.
- Hybride werken en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Een dienstverband voor een jaar met uitzicht op vast.
- Een arbeidsvoorwaardenpakket volgens de cao VO, inclusief een uitstekende pensioenregeling;
- Bijna 12 weken verlof per jaar;
- Een eindejaarsuitkering;
- De functie wordt ingeschaald in functieschaal 10. Het salaris (tussen € 3.326 en € 5.520,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband) is afhankelijk van ervaring en opleiding.
Interesse?
Zie jij jezelf als de schakel tussen beleid en praktijk, en wil jij bijdragen aan toekomstbestendig en privacybewust onderwijs?
Reageer dan uiterlijk 31 december 2025 via de sollicitatiebutton.
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met:
Bas van der Heijden, Directeur ICT
b.vanderheijden@atscholen.nl
06-41434730
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Alberdingk Thijm Scholen bestaat uit 20 basisschoollocaties en 8 middelbare scholen in het Gooi. Daarnaast heeft Alberdingk Thijm Scholen een aantal locaties voor kinderopvang. Bij Alberdingk Thijm Scholen vinden we het belangrijk dat onze leerlingen leren wat er écht toe doet in het leven en in de wereld om ons heen. Dat ze leren hun eigen weg te volgen, zonder daarbij de ander uit het oog te verliezen. En dat ze zelf ontdekken waar het voor hen écht om gaat. Diezelfde uitgangspunten zijn ook wat al onze medewerkers uitdragen en wat hen onderling verbindt #daargaathetom.
Onze waardenNaast de gangbare vakken en gedegen onderwijs zetten we bij al onze Alberdingk Thijm Scholen in op drie aandachtsgebieden: International Mindedness,
Creative Technology en Community for life. Drie thema's die elkaar versterken en ieder weer zijn verdeeld in drie krachtpunten. Samen geven ze richting aan onze manier van leren en lesgeven.
Voor de medewerkers binnen Alberdingk Thijm Scholen hebben wij ons eigen Alberdingk Thijm Institute. Vanuit deze academie bieden wij scholing aan voor beginnende docenten. Maar we hebben bijvoorbeeld ook een traject voor medewerkers met de ambitie om afdelingsleider, teamleider, adjunct-directeur, conrector of schoolleider te worden. Daarnaast zijn er allerlei cursussen en workshops op het gebied van time management, loopbaancoaching en persoonlijke ontwikkeling.
En ontspannen!Naast deze scholing vinden we het enorm belangrijk dat je als medewerker lekker in je vel zit. Daarom kun je deelnemen aan talloze sportactiviteiten zoals mountainbiken en kickboksen, maar ook aan yoga en mindfulness. We hebben een uitgebreid lifestyle programma, zodat werk en privé in balans blijven. En dan zijn er natuurlijk nog de ontspannen uitstapjes met collega’s en het spetterende jaarlijkse Zomerfeest. Want je werk met plezier doen, #daargaathetom!