Pedagogisch Professional opvang Hildegaert Kindcentrum
Bouw mee aan ons kindcentrum voor kinderen van 0 tot 13 jaar.
Vacature omschrijving
Hildegaert Kindcentrum zoekt een betrokken, breed inzetbare pedagogisch professional voor onze peuteropvang en/of buitenschoolse opvang en, zodra deze opent, ons toekomstige kinderdagverblijf. Samen bespreken we hoe jouw kwaliteiten, ervaring en interesses aansluiten bij de verschillende opvangvormen.
Waar ga je werken?
Hildegaert Kindcentrum ligt in Rotterdam-Hillegersberg. Onderwijs en opvang werken hier samen aan een omgeving waarin kinderen zich veilig voelen, plezier hebben en zich breed kunnen ontwikkelen.
In 2027 willen we ons aanbod uitbreiden met dagopvang voor kinderen van 0 tot 4 jaar. De precieze openingsdatum is nog niet bekend. Daarmee groeien we door naar een kindcentrum voor kinderen van 0 tot 13 jaar, met een doorgaande lijn in begeleiding en ontwikkeling. Als nieuwe collega krijg je de kans om aan deze ontwikkeling bij te dragen.
Binnen ons kindcentrum werken we met The Leader in Me, gebaseerd op de zeven gewoonten van Stephen Covey. We helpen kinderen om initiatief te nemen, keuzes te maken, samen te werken en verantwoordelijkheid te dragen op een manier die bij hun leeftijd past. Ook als professionals leren we samen hoe we deze uitgangspunten in ons dagelijks handelen kunnen toepassen.
Functie-eisen
Wat ga je doen?
Je biedt kinderen een vertrouwde basis en een uitdagende omgeving. Je ziet wat zij nodig hebben en sluit daarop aan met aandacht, spel en activiteiten.
Afhankelijk van jouw inzet:
- Begeleid je peuters in hun spel, taalontwikkeling en contact met anderen.
- Geef je kinderen op de BSO ruimte om te ontspannen, bewegen, creëren en hun interesses te ontdekken.
- Draag je na de opening van ons kinderdagverblijf bij aan de verzorging en ontwikkeling van de jongste kinderen.
- Werk je samen met collega’s uit opvang en onderwijs en onderhoud je goed contact met ouders en verzorgers.
- Denk je mee over activiteiten, onze pedagogische aanpak en de verdere ontwikkeling van het kindcentrum.
We zoeken een collega die bewust kiest voor het vak van pedagogisch professional en graag blijft leren. Je:
- Bent flexibel en breed inzetbaar binnen onze opvang; de precieze inzet stemmen we samen af.
- Hebt oog voor verschillen tussen kinderen en leeftijdsgroepen.
- Neemt initiatief en brengt eigen ideeën en talenten mee.
- Werkt graag samen en communiceert open met kinderen, ouders en collega’s.
- Beschikt over een relevant mbo-3- of mbo-4-diploma dat kwalificeert voor de opvangvormen waarin je gaat werken.
Arbeidsvoorwaarden
- Een afwisselende functie van minimaal 24 uur per week, met werkdagen en werktijden in overleg.
- Een betrokken team waarin ruimte is voor humor, samenwerking en aandacht voor elkaar.
- Een werkplek met een open christelijke identiteit, waar ontmoeting, respect en zorg voor elkaar centraal staan.
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met coaching, scholing en gesprekken over jouw ambities.
- De mogelijkheid om ervaring op te doen met verschillende leeftijdsgroepen en je verder te verdiepen in jouw vak.
- Gezamenlijke ontwikkeling en scholing rond The Leader in Me.
- Ruimte om mee te denken over onze nieuwe dagopvang en het kindcentrum van 0 tot 13 jaar.
- Salaris volgens de cao Kinderopvang. Bij meer dan drie jaar relevante werkervaring word je ingeschaald in schaal 7.
Over Stichting Opwijs
Stichting Opwijs is dé plek voor opvang en onderwijs voor kinderen van 0 tot 13 jaar. Met de overtuiging dat elk kind het recht heeft om zich te ontwikkelen, bieden we een warme en stimulerende omgeving waarin kinderen zich op hun eigen manier en in hun eigen tempo kunnen ontplooien. Van peuter tot puber. Werken bij Opwijs betekent werken bij een ambitieuze stichting die volop in ontwikkeling is. Samenwerken en goed & duurzaam werkgeverschap staan hoog in het vaandel. De christelijke kernwaarden worden vertaald naar de volgende kernwaarden: Samen, Eigen-wijze en Betekenisvol. Passen deze waarden bij jou en maak jij graag het verschil? Dan pas jij goed bij Opwijs.
Sollicitatieprocedure
Nieuwsgierig? Kom kennismaken!
Wil je eerst sfeerproeven, het kindcentrum bekijken of bespreken hoe deze functie bij jou past? Je bent van harte welkom.
Neem contact op met Manon van Dam, leidinggevende opvang, via
010-4180049 of manon.van.dam@hildegaert.nl.
Direct reageren kan via het korte formulier onderaan deze pagina. Een cv of motivatiebrief is voor de eerste kennismaking niet nodig. Wil je die wel meesturen? Dan kun je ze mailen naar manon.van.dam@hildegaert.nl
We horen graag wie je bent en wat jij wilt bijdragen aan Hildegaert Kindcentrum!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Stel je een plek voor waar opvang en onderwijs naadloos samenkomen; dat zijn de kindcentra van Stichting Opwijs.
Wij zijn Stichting Opwijs: een open christelijke organisatie in Rotterdam waar kinderen van 0 tot 13 jaar zich in één doorgaande lijn ontwikkelen. In onze kindcentra in Hillegersberg en Schiebroek vormen opvang en onderwijs geen losse werelden, maar één geheel. Eén plek. Eén team. Eén visie.
We kennen onze kinderen. We kennen elkaar. En juist daardoor kunnen we doen wat echt telt: ieder kind zien en begeleiden in zijn of haar ontwikkeling; van de eerste stapjes in de peuteropvang tot het moment dat ze de basisschool verlaten.
Samen werken aan wat ertoe doet
Bij Opwijs werk je niet óf in de opvang óf in het onderwijs: je werkt samen in een kindcentrum. Pedagogisch medewerkers en leerkrachten trekken samen op, stemmen af en versterken elkaar. Zo kijken we met een brede blik naar de ontwikkeling van ieder kind.
Onze kernwaarden vormen de basis van ons werk:
Samen: we geloven in de kracht van verbinding. Met elkaar, met ouders en met ieder kind.
Eigen-wijze: we geven ruimte aan persoonlijkheid, initiatief en vakmanschap. Je mag hier echt jezelf zijn.
Betekenisvol: we willen dat wat we doen ertoe doet. Voor kinderen, voor elkaar en voor de wereld om ons heen.
Werken bij Opwijs voelt anders
Onze collega’s zeggen het zelf: het voelt hier persoonlijk. Warm. Oprecht.
We zijn een organisatie waar je geen nummer bent, waar deuren openstaan en waar ideeën welkom zijn. Waar we elkaar kennen, helpen en aanspreken. En waar we samen blijven zoeken naar hoe het beter kan voor onze kinderen én voor onszelf.
Jouw plek binnen Opwijs
Je past bij ons als je graag samenwerkt en energie krijgt van het bouwen aan iets gezamenlijks. Als je nieuwsgierig bent, initiatief toont en gelooft dat ontwikkeling nooit stilstaat, ook die van jezelf niet.
Bij ons krijg je de ruimte om mee te denken, te vernieuwen en te groeien. Juist omdat we klein zijn, kun je echt invloed hebben. Je doet ertoe.
Bij Stichting Opwijs:
- werk je in kindcentra waar opvang en onderwijs één geheel vormen;
- maak je deel uit van een hecht team met een gedeelde visie;
- krijg je ruimte voor jouw eigen-wijze manier van werken;
- draag je bij aan betekenisvol onderwijs en opvang;
- werk je in een organisatie waar je gezien en gewaardeerd wordt;
- en blijf je jezelf ontwikkelen, met volop kansen en ondersteuning.