Dagrooster-maker
Vacature omschrijving
Wie zoeken wij?
In verband met de pensionering van onze huidige collega, zoeken wij met ingang van 1 december 2026 voor vijf ochtenden in de week (0,5 fte) een enthousiaste en nauwkeurige dagrooster-maker.
Het betreft een tijdelijke vacature met uitzicht op een vaste aanstelling.
Waar kom je te werken?
Het Stedelijk Gymnasium Nijmegen is een school voor nieuwsgierige leerlingen die graag hun eigen pad volgen. Datzelfde geldt voor onze medewerkers. Onze school staat op een prachtige locatie tegenover het Kronenburgerpark in Nijmegen, in de nabijheid van het Centraal Station. Als dagrooster-maker maak je deel uit van het team leerlingenadministratie en roostermakers, dat bestaat uit vier collega’s die nauw met elkaar samenwerken.
Wat ga je doen?
Als dagrooster-maker los je alle dagelijkse wijzigingen binnen het rooster op, waarbij je de complexe puzzel van leerlingen, docenten, lokalen, lessen en activiteiten legt. Je zorgt ervoor dat leerlingen en docenten elke dag kunnen werken met een duidelijk en actueel rooster.
In het dagrooster wordt de afwezigheid van docenten verwerkt die soms van tevoren bekend is, maar ook op de ochtend zelf doorgegeven kan worden zoals bij ziekte. Daarnaast kun je denken aan wijzigingen in het rooster tijdens de introductieweken of bij bijzondere activiteiten op school. Je houdt overzicht en schakelt snel wanneer de planning verandert.
We werken met het roosterprogramma Zermelo. Je werkt samen met de roostermaker die zich vooral bezighoudt met het basisrooster en de wijzigingen daarop.
De werktijden zijn van 7.30 uur tot 11.30 uur.
Wie ben jij?
Je bent een analytisch en oplossingsgericht persoon die van puzzelen houdt en goed kan samenwerken. Je kunt helder en prettig communiceren en bent in staat verschillende belangen af te wegen. Daarnaast ben je proactief, stressbestendig en kun je zelfstandig werken. Bij voorkeur heb je enkele jaren ervaring als roostermaker en ben je bekend met het roosterprogramma Zermelo.
Wat bieden we jou?
· Een mooie werkplek in het centrum van Nijmegen in een team van bevlogen collega’s.
· Gedegen begeleiding bij aanvang van je dienstverband zodat je op een prettige manier kunt ‘landen’ in onze school en je je hier snel thuis zult voelen.
· Regelmatig worden er naschoolse activiteiten ondernomen met collega’s.
· Volop ontwikkelmogelijkheden, onder andere via ‘de Werkplaats’ van @voCampus.
· Het betreft een tijdelijke vacature met uitzicht op vast voor 0,5 fte per 1 december 2026. Het bruto maandsalaris bedraagt maximaal € 3.653,00 (functieschaal 6 van de CAO VO) bij een fulltime aanstelling.
· De schoolvakanties heb je vrij (zomervakantie is 5 weken) en je ontvangt een budget van 45 uren die je vrij kunt inzetten gedurende het schooljaar.
Wat vragen we van je?
Je hebt een MBO werk- en denkniveau en bent vaardig in het maken van roosters en planningen. Bij voorkeur heb je enkele jaren ervaring als roostermaker binnen een schoolomgeving en ben je bekend met het roosterprogramma Zermelo. Je werkt nauwkeurig en bent stressbestendig.
Voldoe je niet volledig aan de functie-eisen, maar spreekt de functie je aan? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.
Vragen?
Voor verdere vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Yvette Kisters (Beleidsmedewerker M&O) via y.kisters@stedelijkgymnijmegen.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Het Stedelijk Gymnasium Nijmegen is een van de grootste zelfstandige gymnasia van Nederland. In hartje Nijmegen, vlak bij de vroegste Romeinse resten, krijgen leerlingen onderwijs in het teken van ‘kennis, ontplooiing, vriendschap’. In een open klimaat en binnen een breed onderwijsaanbod werken zij aan een evenwichtige opbouw van kennis en vaardigheden. De hoog opgeleide docenten en het moderne, goed geoutilleerde gebouw bieden daartoe optimale mogelijkheden.
Kennis speelt een centrale rol op de school. Een leerling maakt zich kennis eigen en moet die ook kunnen toepassen in andere situaties. Hij moet er ook de uitdaging in vinden weer verder te leren. Tegelijkertijd traint hij vaardigheden die voor effectief leren nodig zijn.
Leerlingen kunnen veel en al hun talenten verdienen ontplooiing. Het Stedelijk Gymnasium Nijmegen biedt daar brede en gevarieerde mogelijkheden voor. Leerlingen verschillen in capaciteiten, ambities en achtergronden. Zij hebben daar aandacht voor met een groot vertrouwen in de ontwikkelingsmogelijkheden van leerlingen.
Goed onderwijs begint met openheid en respect. Zij werken hard aan een cultuur waarin goede onderlinge relaties kunnen ontstaan en groeien. Dit doen ze door kansen te bieden, uit te dagen en uit te nodigen. Leerlingen hebben vele mogelijkheden om buiten de lessen actief te zijn. Bijvoorbeeld in het verbredingsproject, in de leerlingenraad of -commissies, in het organiseren en verwezenlijken van eigen initiatieven.
Het uitgangspunt is dat een leerling die toegelaten is ook de eindstreep haalt. Ze proberen onderpresteerders tijdig te onderkennen en begeleiden faalangstige leerlingen. De uitgebreide leerlingbegeleiding resulteert in een onderwijskundig hoog rendement. Het grootste deel van de leerlingen doet examen in meer dan het vereiste aantal vakken.
Door de kleinschaligheid blijven leerlingen en docenten zich veilig en vertrouwd voelen binnen de school. De school is ingedeeld in afdelingen onder- en bovenbouw. De afdelingsleiders zijn verantwoordelijk voor de organisatie, het onderwijs en de personeelszorg.