Je hebt een account nodig om vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om notities bij vacatures op te slaan. Klik hier om te registreren. Heb je al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om scholen op te slaan. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
Je hebt een account nodig om deze vacature te kunnen e-mailen. Klik hier om te registreren. Heeft u al een account? Inloggen
Docent Frans (tweedegraads) 0,65 FTE (tijdelijke vervanging)
Parttime
0,6 FTE
Aantal uren: 16
Startdatum: zsm
Tijdelijk
Zij-instromers: Ja
2e graads
Frans
Voortgezet onderwijs
Geplaatst: 10-11-2026
Sluitingsdatum: 30-11-2026
In verband met een tijdelijk vervanging is de CSB per direct op zoek naar een enthousiaste 2e graads docent Frans voor circa 0,65FTE. Inroostering betreft 16 lessen per week, voor de klassen Havo 1, 2 en 3, Mavo 2, Havo/Vwo 1 en Mavo/Havo 1.
Vacature omschrijving
Over de CSB
De CSB is een middelgrote school voor mavo, havo en vwo met circa 900 leerlingen. We bieden ook zogenoemde dakpanklassen aan, waarin leerlingen op mavo/havo- of havo/vwo-niveau worden geplaatst. Onze leerlingen komen voornamelijk uit Amsterdam en de omliggende randgemeenten.
De CSB werkt met een uniek 80/20-concept: 80% van de tijd besteden leerlingen aan regulier onderwijs, en 20% aan persoonlijke ontwikkeling en vaardigheden via Millennium Skills. Hierin draait het om het versterken van toekomstgerichte vaardigheden zoals samenwerken, kritisch denken en communicatie.
Docent Frans
Ben jij een enthousiaste docent Frans, die op zoek is naar een tijdelijke baan waarbinnen je onderdeel uitmaakt van een team dat streeft naar onderwijskwaliteit én lessen waarin de verbinding met de buitenschoolse leefwereld wordt gemaakt? Dan is dit de juiste baan voor jou!
Als docent Frans op de CSB ga je:
Functie-eisen
Wij zoeken een docent Frans die:
Bij de CSB bieden we jou:
De CSB is een middelgrote school voor mavo, havo en vwo met circa 900 leerlingen. We bieden ook zogenoemde dakpanklassen aan, waarin leerlingen op mavo/havo- of havo/vwo-niveau worden geplaatst. Onze leerlingen komen voornamelijk uit Amsterdam en de omliggende randgemeenten.
De CSB werkt met een uniek 80/20-concept: 80% van de tijd besteden leerlingen aan regulier onderwijs, en 20% aan persoonlijke ontwikkeling en vaardigheden via Millennium Skills. Hierin draait het om het versterken van toekomstgerichte vaardigheden zoals samenwerken, kritisch denken en communicatie.
Docent Frans
Ben jij een enthousiaste docent Frans, die op zoek is naar een tijdelijke baan waarbinnen je onderdeel uitmaakt van een team dat streeft naar onderwijskwaliteit én lessen waarin de verbinding met de buitenschoolse leefwereld wordt gemaakt? Dan is dit de juiste baan voor jou!
Als docent Frans op de CSB ga je:
- inspirerende en activerende lessen geven die leerlingen motiveren en uitdagen;
- communicatieve vaardigheden bij leerlingen naar een hoger niveau tillen;
- leerlingen voorzien van waardevolle, persoonlijke feedback;
- digitale middelen inzetten om je lessen nog boeiender te maken;
- samenwerken met collega's binnen en buiten je vakgebied om het onderwijs te vernieuwen.
Functie-eisen
Wij zoeken een docent Frans die:
- een tweedegraads lesbevoegdheid heeft, of in opleiding is hiervoor;
- andersbevoegd is met een sterke affiniteit met de Franse taal;
- ICT-vaardig is en digitale tools kan gebruiken voor differentiatie in de les;
- enthousiast is om leerlingen te ondersteunen bij hun leerproces en persoonlijke ontwikkeling;
- goed kan samenwerken en openstaat voor het unieke verhaal van elke leerling.
Bij de CSB bieden we jou:
- een tijdelijke aanstelling voor ca.16 lessen per week;
- een fijn en inspirerend leerklimaat waar je je snel thuis voelt.
Arbeidsvoorwaarden
Ons aanbod
Het betreft een tijdelijke vervangingsaanstelling voor minimaal enkele maanden. Je komt per direct, of zo snel als mogelijk is, bij ons in dienst voor circa 0,65 FTE. Het aantal uren is gedurende de looptijd van de overeenkomst afhankelijk van de gefaseerde terugkeer van onze vaste collega.
Bij deze functie hoort een passende beloning, de arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO VO.
Je ontvangt een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag 8% en een reiskostenvergoeding aangevuld tot 23 cent per kilometer via de uitruilregeling.
Het betreft een tijdelijke vervangingsaanstelling voor minimaal enkele maanden. Je komt per direct, of zo snel als mogelijk is, bij ons in dienst voor circa 0,65 FTE. Het aantal uren is gedurende de looptijd van de overeenkomst afhankelijk van de gefaseerde terugkeer van onze vaste collega.
Bij deze functie hoort een passende beloning, de arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO VO.
Je ontvangt een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag 8% en een reiskostenvergoeding aangevuld tot 23 cent per kilometer via de uitruilregeling.
Sollicitatieprocedure
Solliciteren kan alleen via Meesterbaan.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met:
Heleen Albers, teamleider bovenbouw, h.albers@csb-amsterdam.nl of 020 642 3902
of met Eveline Meijer, hr adviseur, e.meijer@csb-amsterdam.nl of 020 642 3902 (ma t/m do 9.00u-14.30u)
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Voortgezet onderwijs
Regulier / Algemeen
950 Leerlingen
110 Medewerkers
Over de Cedergroep
Stichting Cedergroep is het bevoegd gezag van zes scholen voor voortgezet onderwijs in Amsterdam, Amstelveen en de Ronde Venen (Mijdrecht en Vinkeveen) met in totaal tegen de 600 medewerkers en bijna 6.000 leerlingen. Binnen de scholen verzorgt de stichting onderwijs voor gymnasium, atheneum, havo en vmbo-t. De scholen bieden gezamenlijk een scala aan onderwijsmogelijkheden, die elke leerling de kans geeft zijn of haar talenten verder te ontwikkelen. Iedere school heeft een persoonlijk karakter met eigen kenmerken en accenten. Belangrijke gedeelde uitgangspunten van de Cedergroep zijn:
Stichting Cedergroep is het bevoegd gezag van zes scholen voor voortgezet onderwijs in Amsterdam, Amstelveen en de Ronde Venen (Mijdrecht en Vinkeveen) met in totaal tegen de 600 medewerkers en bijna 6.000 leerlingen. Binnen de scholen verzorgt de stichting onderwijs voor gymnasium, atheneum, havo en vmbo-t. De scholen bieden gezamenlijk een scala aan onderwijsmogelijkheden, die elke leerling de kans geeft zijn of haar talenten verder te ontwikkelen. Iedere school heeft een persoonlijk karakter met eigen kenmerken en accenten. Belangrijke gedeelde uitgangspunten van de Cedergroep zijn:
- het geven van kwalitatief goed onderwijs;
- de wil om door samenwerking het onderwijs te versterken;
- het streven om een sterke en vooruitstrevende werkgever te zijn.
Adresgegevens
Wil je nieuwe vacatures voor Frans in Amsterdam in je mailbox?
Vacature melding
Meld je aan voor Frans Vacatures in Amsterdam
Heb je al een account?
Log in
Door een vacature melding te maken ga je akkoord met de gebruiksvoorwaarden en het privacybeleid.
Afmelden kan via een link in de e-mail
Je vacature melding is aangemaakt
Voortaan ontvang je Frans Vacatures in Amsterdam
Meer vacatures van Stichting Cedergroep
Bezig met zoeken van vergelijkbare vacatures...
Scholen volgen School ontvolgen
Wil je op de hoogte blijven van de nieuwste vacatures bij jouw favoriete scholen? Klik op 'Volgen' en zie direct alle actuele vacatures!
Door deze school te ontvolgen verdwijnen de vacatures uit de filteroptie voor gevolgde scholen. De school wordt ook uit de opgeslagen items verwijderd.