Pedagogisch professional
Vacature omschrijving
Kom jij onze allerkleinsten laten groeien?
Pedagogisch professional babygroep | 27 uur per week | Kindcentrum De Kiem
Bij Kindcentrum De Kiem in Egmond aan den Hoef begint de wereld voor onze baby’s nog maar net. En hoe bijzonder is het dat jij hen mag begeleiden bij hun eerste ontdekkingen, kleine stapjes en grote mijlpalen?
Voor onze babygroep zoeken wij een enthousiaste collega die met liefde en aandacht voor onze allerkleinsten zorgt. Iemand die geniet van kleine momenten, oog heeft voor wat een baby nodig heeft en ieder kind de ruimte geeft om op zijn eigen tempo te groeien.
Word jij onze nieuwe collega?
Hier ga je van genieten
Op de babygroep draait alles om vertrouwen, geborgenheid en ontdekken. Jij zorgt voor een veilige, liefdevolle omgeving waarin baby’s zich gezien en gehoord voelen. Met een knuffel, een glimlach of een rustig moment geef jij ieder kind de aandacht die het verdient.
Je krijgt de ruimte om:
- De ontwikkeling van baby’s van 0 tot 2 jaar te stimuleren en hun eerste mijlpalen mee te beleven.
- Een vertrouwde band op te bouwen met kinderen én hun ouders.
- Goed te kijken en luisteren naar de behoeften en signalen van ieder kind.
- Spelenderwijs de wereld te ontdekken, binnen en buiten.
- Jouw pedagogisch vakmanschap in te zetten en jezelf verder te ontwikkelen.
Dit zoeken we in jou
Jij hebt een warm hart voor baby’s en weet hoe belangrijk rust, aandacht en voorspelbaarheid zijn. Je bent liefdevol, nieuwsgierig en betrokken. Je ziet wat een baby nodig heeft, neemt initiatief en vindt het fijn om samen met ouders en collega’s bij te dragen aan een mooie start.
Verder:
- Beschik je over een passende pedagogische opleiding waarmee je volgens de CAO Kinderopvang op de babygroep mag werken.
- Werk je graag samen en communiceer je open met ouders en collega’s.
- Heb je oog voor de ontwikkeling en het welzijn van ieder kind.
Dit bieden we jou
Een fijne werkplek waar je écht verschil maakt voor de allerkleinsten! Je komt terecht in een betrokken team waarin we samen zorgen voor een vertrouwde omgeving, ruimte is om te leren en jouw ideeën welkom zijn.
- Uren: 27 uur per week, verdeeld over 3 dagen (ma/di/woe)
- Salaris: volgens de CAO Kinderopvang, passend bij jouw functie en ervaring.
Klaar om mee te groeien bij Kindcentrum De Kiem? Solliciteer dan direct online!
Wij maken graag kennis met jou; de sollicitatiegesprekken voor deze vacature zullen plaatsvinden in de eerste week van november. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met: Brenda Hulzebosch, Manager Kinderopvang Kindcentrum De Kiem 06-44404092.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Samen op zoek naar de twinkeling
Opgroeien lijkt op het leggen van een inspirerende puzzel. Van geboorte tot middelbare school; Blosse begeleidt met liefde, aandacht en veel positieve energie dit natuurlijke ontwikkelpad. Met een open vizier gebruiken we de aangeboren nieuwsgierigheid. Samen leren we van elke stap en bouwen we aan een wereld vol gelukkige en weerbare kinderen.
Werken bij Blosse is enerverend, inspirerend en heel erg leuk!
Bij Blosse werken ruim 1.200 professionals die zich inzetten voor doorgaande ontwikkelingsbegeleiding van kinderen.
Onze kernwaarden
Binnen Blosse zijn zo’n 1.200 medewerkers werkzaam, die zich met hart en ziel inzetten om de opvang en het onderwijs voor ruim 7.500 kinderen te verzorgen. Omdat wij geloven in de doorgaande lijn voor kinderen van 0 tot 13 jaar, werken onze medewerkers vanuit onderwijs en opvang nauw samen in de Blosse kindcentra en op het servicebureau.
Hoewel onderwijs en opvang twee verschillende Cao's hebben, vinden wij het belangrijk om vanuit één Blosse organisatie visie ons personeelsbeleid vorm te geven. Waar kan maken we geen onderscheid in onderwijs en opvang, maar streven we er naar dat alle medewerkers zich op dezelfde wijze verbonden voelen met (de kernwaarden van) Blosse:
- Vertrouwen: Wij vertrouwen erop dat iedereen die bij Blosse werkt, zijn/haar taken met de beste intenties uitvoert.
- Groei: Medewerkers krijgen de ruimte voor het ontdekken en ontwikkelen van ieders talent.
- Vooruitstrevend: Wij anticiperen op veranderingen in de maatschappij en zijn op zoek naar vernieuwing die ons helpt de kinderen voor te bereiden op onze complexe maatschappij.
- Eigenaarschap: Teamleden voelen vrijheid en vertrouwen om initiatieven te nemen, verantwoordelijkheid te dragen voor wat zij willen bereiken.
- Gemeenschapszin: Medewerkers werken samen, in verbondenheid
- Duidelijk: We zijn duidelijk over wat, waarom en hoe we dingen doen. We zorgen voor duidelijkheid in processen, rollen en functies. We komen afspraken na en geven het goede voorbeeld.