Vacature coördinator Service en Onderhoud voor de afdeling Huisvesting (32-40 uur per week)
Het team Huisvesting (HV) ontzorgt met 15 enthousiaste medewerkers het Servicebureau, de 26 Kindcentra en 4 opvanglocaties, 1.300 medewerkers en 11.000 kinderen van Blosse op het gebied van onderhoud, facilitair- en projectmanagement: Naast het groot onderhoud (B, W en E) en bijbehorende inspecties verzorgt onze eigen Servicedienst het klein dagelijks onderhoud, storingsbeheer en projectmatige werkzaamheden. Hierdoor kunnen we als afdeling Huisvesting in alle opzichten slagvaardig en effectief onze dienstverlening inzetten voor de locaties van Blosse. We zijn continu in beweging om onze expertise- en regierol stap voor stap verder te professionaliseren en blijvend aan te kunnen sluiten op alle externe en interne ontwikkelingen. Wegens het vertrek van onze huidige coördinator Service en Onderhoud (verder S&O) zijn we op zoek naar een nieuwe enthousiaste collega.
Als coördinator S&O ben je de spil in het in stand houden en onderhouden van de in totaal 30 gebouwen van Blosse. Hierbij ben je verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en verder ontwikkelen van het Meerjaren Onderhoudsprogramma (MJOP, inclusief software) en de periodieke (technische) inspecties. Je contracteert en stuurt de hierbij betrokken partijen aan en bent verantwoordelijk voor de hiervoor opgestelde budgetten. Je coördineert in samenwerking met de Servicedienst het klein onderhoud, storingsopvolging en kleine bouwkundige en installatietechnische projecten en bent hiervoor ook het vaste aanspreekpunt. Daarnaast ben je eindverantwoordelijk voor het sleutelbeheer. In jouw rol vorm je een belangrijke schakel tussen de afdeling Huisvesting en de locaties, waarbij je met regelmaat naar de locaties gaat en terplekke met de schooldirecteuren, managers kinderopvang en conciërges afstemt en de onder jouw verantwoordelijkheid vallende werkzaamheden controleert en begeleidt. Hierbij weet je creatief om te gaan met de beperkte mogelijkheden om werkzaamheden te kunnen uitvoeren in een onderwijs- en vooral opvang omgeving.
Binnen de afdeling werk je nauw samen met je collega coördinatoren (Facility Management en Projecten/Ontwikkeling) en de allround projectbegeleider. Daarnaast ondersteun je ze met jouw kennis en ervaring op het gebied van contractbeheer van de gebouwinstallaties en het mede uitvoeren van het jaarlijks investeringsprogramma van de afdeling. Je legt verantwoording af aan het Hoofd Huisvesting en ondersteunt hem bij afdeling brede projecten waar jouw expertise van toegevoegde waarde is. Tenslotte draag je op jouw vakgebied bij aan de trimester rapportage, die door de afdeling huisvesting wordt opgesteld voor het College van Bestuur en de Raad van Toezicht van Blosse.
Je komt bij Blosse in een enthousiast, hecht, hardwerkend en ondernemend team, waar we elkaar dragen in onze gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de huisvesting van de 11.000 kinderen die zich bij ons ontwikkelen in die belangrijke eerste 12 jaar van hun leven, en als betrouwbare partner voor de vele leerkrachten, PM-ers, locatie management, stafmedewerkers en College van Bestuur, die deze ontwikkeling met hart en ziel ondersteunen. Dit vraagt naast zelfstandigheid, professionaliteit en stevigheid ook empathisch vermogen, zelfreflectie en durf om jezelf en je rol binnen het team en naar Blosse toe voortdurend te ontwikkelen en daarmee het team Huisvesting als geheel te versterken.
Dit is wat je nog meer meebrengt:
HBO werk- en denkniveau (of MBO met uitgebreide werkervaring) in een bouwkundige richting;
Aantoonbare kennis ervaring op het gebied van meerjarig onderhoud;
Bouwkundige kennis in theorie en praktijk (aanvullende installatietechnische kennis is een pré);
Praktisch inzicht en flexibiliteit om in steeds veranderende omstandigheden en belangen de meest effectieve weg te vinden;
Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van onderwijs/opvang huisvesting en inrichting, beheer en onderhoud van gebouwen;
Je hebt vaardigheid in het lezen van technische tekeningen (Autocad of een vergelijkbaar tekenprogramma, ze (licht) kunnen bewerken is een pré);
Leidinggevende/aansturende ervaring van operationeel technisch personeel is een pré;
Je bent flexibel in soms afwijkende werktijden- en dagen in verband met de planning en concentratie van de werkzaamheden;
In bezit van rijbewijs B;
Goed kunnen werken met Office-applicaties en andere werk ondersteunende software (bijv. Afas).
Dit is wat we je kunnen bieden:
Veelzijdige functie met breed werkveld;
Dynamische, professionele én mensgerichte directe werkomgeving en organisatie;
Bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling en Blosse;
Opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelingen in je functie;
Salaris afhankelijk van kennis en ervaring maximaal schaal 10/11 van de CAO Primair Onderwijs (max. €5.277/€6.149 bruto op fulltime basis) met onder andere een 13e maand, een goed pensioen bij het ABP en een gunstige verlofregeling.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Wilfried Brussee, Hoofd Huisvesting 072-5660200 of via wilfried.brussee@blosse.nl. Heb je interesse, solliciteer dan direct via de button. Hier kun je ook je ook je CV en motivatiebrief uploaden.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
