03-12-2025
Fulltime
04-01-2026
1
In overleg
Nee
Teamleider
Voortgezet onderwijs
Vacature omschrijving
Lezen verrijkt mens en maatschappij. Daarom verbindt de CPNB mensen met boeken. Met inspirerende campagnes en de grootste lezerscommunity brengen we lezers in beweging naar boekhandel en bibliotheek. Om de volgende stap te zetten in het stimuleren
van leesplezier in het onderwijs, zoeken wij een strategisch en ondernemend hoofd Hebban in de Klas.
Hebban in de Klas is een innovatief leesbevorderingsplatform dat lezen in het voortgezet onderwijs leuker, persoonlijker en effectiever maakt. Het platform is ontwikkeld door Stichting CPNB in samenwerking met Stichting Lezen en met steun van het Ministerie van OCW. Na drie succesvolle schooljaren in het voortgezet onderwijs breidt Hebban in de Klas uit naar het primair onderwijs (met een landelijke uitrol gepland in 2026/2027) en het middelbaar beroepsonderwijs. Daarmee groeit het platform uit tot een structureel instrument in het nationale leesbevorderingsbeleid op het snijvlak van onderwijs, technologie en leesplezier.
We zoeken een strategisch en ondernemend hoofd dat als lid van ons managementteam de volgende groeifase vormgeeft, het team aanstuurt en Hebban in de Klas op de juiste wijze en bij de juiste stakeholders positioneert.
Wat ga je doen?
In deze nieuwe functie ben je verantwoordelijk voor de strategische en operationele (door)ontwikkeling van het platform. Je leidt het proces van conceptontwikkeling tot implementatie, van idee tot plan en van plan tot praktijk. Hiermee bouw je aan de groei en positionering van Hebban in de Klas als hét digitale instrument voor leesplezier in het onderwijs.
Hebban in de Klas is een innovatief leesbevorderingsplatform dat lezen in het voortgezet onderwijs leuker, persoonlijker en effectiever maakt. Het platform is ontwikkeld door Stichting CPNB in samenwerking met Stichting Lezen en met steun van het Ministerie van OCW. Na drie succesvolle schooljaren in het voortgezet onderwijs breidt Hebban in de Klas uit naar het primair onderwijs (met een landelijke uitrol gepland in 2026/2027) en het middelbaar beroepsonderwijs. Daarmee groeit het platform uit tot een structureel instrument in het nationale leesbevorderingsbeleid op het snijvlak van onderwijs, technologie en leesplezier.
We zoeken een strategisch en ondernemend hoofd dat als lid van ons managementteam de volgende groeifase vormgeeft, het team aanstuurt en Hebban in de Klas op de juiste wijze en bij de juiste stakeholders positioneert.
Wat ga je doen?
In deze nieuwe functie ben je verantwoordelijk voor de strategische en operationele (door)ontwikkeling van het platform. Je leidt het proces van conceptontwikkeling tot implementatie, van idee tot plan en van plan tot praktijk. Hiermee bouw je aan de groei en positionering van Hebban in de Klas als hét digitale instrument voor leesplezier in het onderwijs.
- Je ontwikkelt en realiseert de strategische koers in lijn met de missie van de CPNB, de ambities van Stichting Lezen en de landelijke leesbevorderingsagenda;
- Je vertaalt inzichten uit het onderwijs (po, vo, mbo) naar concrete plannen, producten en diensten die docenten en leerlingen ondersteunen bij leesbevordering;
- Je onderhoudt en versterkt een sterk netwerk van scholen, onderwijskoepels, beleidsmakers, kennisinstituten, uitgevers en leesbevorderingspartners;
- Je werkt intensief samen met leesmediaconsulenten binnen bibliotheken, die een cruciale schakel vormen tussen scholen en leesbevordering;
- Je bent verantwoordelijk voor subsidieverwerving, rapportages en financiële verantwoording;
- Je stuurt interne en externe partners en medewerkers aan om gezamenlijke doelen te realiseren;
- Je vertegenwoordigt Hebban in de Klas binnen en buiten de organisatie en versterkt actief het positieve beeld van lezen op school.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je bent strategisch, ondernemend en weet te schakelen tussen beleid en praktijk. Je neemt mensen mee in verandering, hebt oog voor de kwaliteiten van anderen en werkt graag in een omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet die effectief in te zetten om vertrouwen te wekken, belangen te verbinden en draagvlak te creëren. Je beweegt je soepel in een netwerk van verschillende partijen, kunt omgaan met tegengestelde belangen en weet samenwerking steeds te richten op het gezamenlijke doel.
Omdat dit een nieuwe functie is, ben je ondernemend en in staat om richting te geven aan een nog groeiende afdeling. Je vindt het leuk om kaders te verkennen en verder te ontwikkelen. Je voelt je op je gemak bij de dynamiek en spanning die horen bij pionieren, en weet die om te zetten in focus en energie.
Je hebt ervaring met het aansturen van een team en affiniteit met onderwijs, leesbevordering en digitale innovatie. Je bent nieuwsgierig, analytisch en resultaatgericht, met een open houding naar partners in het onderwijsveld, de culturele sector en het ministerie van OCW. Je hebt ervaring met het opstellen van succesvolle subsidieaanvragen en het vertalen van beleidsdoelen naar haalbare plannen met meetbare impact.
Je bent strategisch, ondernemend en weet te schakelen tussen beleid en praktijk. Je neemt mensen mee in verandering, hebt oog voor de kwaliteiten van anderen en werkt graag in een omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet die effectief in te zetten om vertrouwen te wekken, belangen te verbinden en draagvlak te creëren. Je beweegt je soepel in een netwerk van verschillende partijen, kunt omgaan met tegengestelde belangen en weet samenwerking steeds te richten op het gezamenlijke doel.
Omdat dit een nieuwe functie is, ben je ondernemend en in staat om richting te geven aan een nog groeiende afdeling. Je vindt het leuk om kaders te verkennen en verder te ontwikkelen. Je voelt je op je gemak bij de dynamiek en spanning die horen bij pionieren, en weet die om te zetten in focus en energie.
Je hebt ervaring met het aansturen van een team en affiniteit met onderwijs, leesbevordering en digitale innovatie. Je bent nieuwsgierig, analytisch en resultaatgericht, met een open houding naar partners in het onderwijsveld, de culturele sector en het ministerie van OCW. Je hebt ervaring met het opstellen van succesvolle subsidieaanvragen en het vertalen van beleidsdoelen naar haalbare plannen met meetbare impact.
Nee
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij je?
Stichting CPNB is het marketingcommunicatiebureau van de boekensector. In opdracht van het boekenvak ontwikkelen wij bekende campagnes om het lezen, kopen en lenen van boeken te stimuleren. Bekende activaties zijn onder meer de Boekenweek, Kinderboekenweek, NS Publieksprijs, Zomerlezen en Heel Nederland Leest (Junior). Stichting CPNB heeft met Hebban.nl de grootste online lezerscommunity van Nederland in huis en sinds 2021 Hebban in de Klas.
Bij de CPNB werken we aan een samenleving waarin iedereen zich kan herkennen in verhalen. Daarom willen we een organisatie zijn waar verschillende perspectieven samenkomen en waar iedereen zich welkom voelt. We nodigen nadrukkelijk mensen uit met diverse achtergronden, ervaringen en inzichten om te solliciteren. Want juist die verschillen helpen ons om alle lezers te bereiken – en om samen het boek te blijven vieren.
- Een uitdagende functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid in een informele, dynamische en creatieve omgeving in een unieke branche;
- Een uitgelezen kans om aan het roer te staan van een nieuwe afdeling met landelijke impact;
- Een ongedwongen sfeer en gezellige collega’s;
- Mooie evenementen en leuke personeelsuitjes;
- Een prachtig kantoorpand in het hart van Amsterdam (dichtbij station Weesperplein);
- Een 36-urige werkweek;
- Een marktconform salaris;
- De mogelijkheid om alle tweede christelijke feestdagen en Hemelvaartsdag in te wisselen voor vrije dagen die beter passen bij jouw cultuur of levensovertuiging;
- Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding, een telefoon en laptop en veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling; De mogelijkheid om actief bij te dragen aan de missie van de CPNB: het leven van mensen verrijken door ze meer te laten lezen.
Stichting CPNB is het marketingcommunicatiebureau van de boekensector. In opdracht van het boekenvak ontwikkelen wij bekende campagnes om het lezen, kopen en lenen van boeken te stimuleren. Bekende activaties zijn onder meer de Boekenweek, Kinderboekenweek, NS Publieksprijs, Zomerlezen en Heel Nederland Leest (Junior). Stichting CPNB heeft met Hebban.nl de grootste online lezerscommunity van Nederland in huis en sinds 2021 Hebban in de Klas.
Bij de CPNB werken we aan een samenleving waarin iedereen zich kan herkennen in verhalen. Daarom willen we een organisatie zijn waar verschillende perspectieven samenkomen en waar iedereen zich welkom voelt. We nodigen nadrukkelijk mensen uit met diverse achtergronden, ervaringen en inzichten om te solliciteren. Want juist die verschillen helpen ons om alle lezers te bereiken – en om samen het boek te blijven vieren.
Stichting CPNB
Amsterdam
Voortgezet onderwijs
Overige
38 Medewerkers
Stichting CPNB is het marketingcommunicatiebureau van de boekensector. In opdracht van het boekenvak ontwikkelen wij bekende campagnes om het lezen, kopen en lenen van boeken te stimuleren. Bekende activaties zijn onder meer de Boekenweek, Kinderboekenweek, NS Publieksprijs, Zomerlezen en Heel Nederland Leest (Junior). Stichting CPNB heeft met Hebban.nl de grootste online lezerscommunity van Nederland in huis en sinds 2021 Hebban in de Klas.
Bij de CPNB werken we aan een samenleving waarin iedereen zich kan herkennen in verhalen. Daarom willen we een organisatie zijn waar verschillende perspectieven samenkomen en waar iedereen zich welkom voelt. We nodigen nadrukkelijk mensen uit met diverse achtergronden, ervaringen en inzichten om te solliciteren. Want juist die verschillen helpen ons om alle lezers te bereiken – en om samen het boek te blijven vieren.