Adjunct Directeur Amsfort College

Het Amsfort College zoekt per 1 mei 2026 een
 
Adjunct-Directeur
 
Wil jij bijdragen aan het verder verrijken van ons onderwijsconcept en het versterken van teamgericht werken? Dan maken we graag kennis met jou!
 
Omvang: 0,8 fte, schaal 13 (CAO VO)

 
Over het Amsfort College
Het Amsfort College is een kleinschalige school voor de gemengde en theoretische leerweg en voor mavo/havo, met ongeveer 300
leerlingen. Bij ons draait het niet alleen om het behalen van een diploma, maar ook om persoonlijke groei. Iedere leerling krijgt de ruimte om te ontdekken wie die is, wat die wil leren en waar die in uitblinkt. Hoe mooi is het als een leerling aan het eind van de schooltijd kan zeggen: “Ik heb het beste uit mezelf gehaald.”
Onze kernwaarden zijn ondernemend zijn en verantwoordelijkheid geven én nemen. Op school ontmoeten en inspireren we elkaar, tonen we respect, en durven we fouten te maken. We sluiten niemand buiten. Kortom: samen maken we de school.
Dat doen we vanuit vier pijlers:

• Positief en uitdagend onderwijs
• Een eigen coach voor iedere leerling
• Sterke focus op vaardigheden (21st century skills)
• Praktijkgericht onderwijs via GO!: Go! Art & Create, Go! Food & Care, Go! Design & Technologie, Go! Business & Promotion

Het Amsfort College biedt een uniek praktijkgericht programma in de bovenbouw en maakt deel uit van de Onderwijsgroep Amersfoort, met zes scholen die samen alle niveaus van openbaar voortgezet onderwijs in Amersfoort verzorgen.
 
Jouw opdracht
Als adjunct-directeur geef je samen met de directeur van het Trivium College en je collega-adjunct van het VMBO richting aan de school in een fase waarin de organisatie belangrijke ontwikkelstappen zet voor toekomstgericht onderwijs.
Het Amsfort College werkt vanuit een Teamgerichte Arbeidsorganisatie (TAO): professionele teams vormen het kloppend hart van onze school. Wij geloven dat goed onderwijs ontstaat wanneer professionals ruimte, vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgen om samen het verschil te maken. Binnen de TAO-structuur ligt jouw focus op het versterken van de arbeidsorganisatie en het creëren van optimale condities voor goed onderwijs. Je zorgt dat processen kloppen, verantwoordelijkheden helder zijn en teams kunnen floreren. Je bent zichtbaar en nabij in de dagelijkse praktijk, stimuleert samenwerking en houdt overzicht in een dynamische, mensgerichte omgeving.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven aan medewerkers en teams binnen de TAO-structuur, het onderwijsproces en de schoolorganisatie, inclusief financiën.
• Beleidsontwikkeling op schoolbrede portefeuilles.
• Het versterken van kernteams en bouwen aan een samenhangende arbeidsorganisatie.

Met jouw leiderschap borg je kwaliteit, stimuleer je eigenaarschap en draag je bij aan een school waar professionals met trots en plezier werken.
 
Wie zoeken wij?
 
Hieronder de kenmerken van de collega die wij in ons hoofd hebben. Laat je niet weerhouden als je niet aan alle punten voldoet – we laten ons graag verrassen!

• Ruime leidinggevende ervaring binnen het voortgezet onderwijs.
• Ervaring met of kennis van een teamgerichte arbeidsorganisatie (TAO).
• Bij voorkeur in het bezit van een onderwijsbevoegdheid en ervaring voor de klas.
• Ervaring met onderwijsvernieuwing of veranderprocessen die eigenaarschap vergroten.
• Denkt in mogelijkheden, handelt met oog voor de lange termijn en blijft rustig in complexe situaties.
• Haalt plezier uit werken in een dynamische, professionele omgeving.

 
Welke kwaliteiten breng jij mee?

Als onze nieuwe adjunct-directeur:

• Inspireer je met persoonlijk en onderwijskundig leiderschap; je hebt een heldere visie en weet die om te zetten in concrete stappen.
• Stimuleer je samenwerking en professionele ontwikkeling binnen en tussen teams.
• Ben je communicatief sterk: je luistert, creëert draagvlak en spreekt collega’s aan waar nodig.
• Werk je gestructureerd en analytisch; je houdt overzicht en zorgt voor duurzame borging van verbeteringen.
• Ben je zichtbaar, benaderbaar en flexibel aanwezig in en rondom de school.

 
Wat bieden wij?

• De kans om mee te bouwen aan een school in ontwikkeling, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een enthousiast team en leergierige, ondernemende leerlingen.
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VO schaal 13 en een eindejaarsuitkering van 8,33%.