Inleiding
Er kunnen verschillende redenen zijn waarom je op zoek gaat naar een baan.
Misschien ben je niet tevreden met je huidige baas of wordt je ontslagen of heb
je net je diploma gehaald. Hieronder vind je een overzicht van redenen op om
zoek te gaan naar een andere baan:
Ontevreden over werkomstandigheden
Het kan zijn dat je niet tevreden bent over je huidige baan. Dat kan allerlei
redenen hebben bijvoorbeeld omdat je niet met je collega�s overweg kan of omdat
je uitgekeken bent op de werkzaamheden die je doet. Andere reden kan zijn dat
je ergens anders meer salaris kan verdienen of dat je niet goed overweg kan met
je leidinggevende.
Ontslag
Als je niet goed functioneert loop je de kans om ontslagen te worden. Je kan
niet zomaar ontslagen worden je werkgever moet wel gegronde redenen hebben om
een ontslagvergunning aan te vragen bij het CWI. Je werkgever kan je ook op
staande voet ontslaan, maar dat is alleen het geval bij ernstige gedragingen
als dronkenschap en diefstal.
Faillissement of reorganisatie
Het kan slecht gaan met het bedrijf waardoor je werkgever failliet gaat of moet reorganiseren. Bij een reorganisatie wordt er vaak gebruik gemaakt van outplacementtrajecten. Hierbij word je geholpen naar een nieuwe baan met behulp van een daarin gespecialiseerd bureau.
Ziekte
Je kan ook, gedwongen door ziekte, op zoek moeten naar een nieuwe baan. Sinds
de invoering van de Wet Verbetering Poortwachter moet de werkgever 2 jaar lang
een deel van het loon doorbetalen indien ze je niet helpen om aan een nieuwe
baan te komen.